人力资源管理师好考不大多数考三级、二级

人力资源管理师分四个等级：四级人力资源管理师、三级人力资源管理师、二级人力资源管理师、一级人力资源管理师。四级和五级考2门课目：《理论知识》和《专业技能》，二级和一级考3门课目，多考一门《综合评审》。

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各级他人力资源考试课目

人力资源管理师考试课目有《理论知识》、《专业技能》、《综合评审》，一级和二级人力资源管理师考试课目一样，三四级他人力资源管理师考试课目一样。 #

一级、二级人力资源管理师考试课目：《理论知识》、《专业技能》、《综合评审》；五级、四级人力资源管理师考试课目：《理论知识》、《专业技能》。

《理论知识》的题型是单项、多项选择题；而《技能操作》考核的题型包括估算剖析题、案例剖析题和方案设计等；《综合评审》是包括论文和论文答辩。

人力资源管理师好考不 #

大多数考五级、二级人力资源管理师的朋友人力资源管理师考试科目有哪些最新变化，考前只要认真看书，出席了培训班的，基本都能通过，其实这儿不是要逼迫你去报一个培训班能够通过此考试，只是报班能帮自己迅速理清思路人力资源管理师考试科目有哪些最新变化，达到事倍功半的疗效，不盲目的备考。也有少数人直接是看书通过的， #

然而考一级人力资源考试还是有一定难度的。人力资源考试每隔2晚会有一个台阶式的增长，人力资源考的等级越高，通过率就越低，有数据显示，企业人力资源考试多年来通过率只有不到25%。为此一级人力资源管理师相对二五级而言，还是不好考的。 #