社区工作者属于什么编制呀？是事业单位还是公务员？

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社区工作者属于哪些编制呀？是事业单位还是公务员？社工考试和公务员，事业编考试有哪些不同？薪资待遇如何样？

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明天，小编就来给你们普及一下： #

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社区工作者不是公务员

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1、社区工作者不是事业单位。社区工作者是指在社区党组织、社区居委会和社区服务站专职从事社区管理和服务、并与街道(乡镇)签署服务合同的工作人员。 #

2、事业单位是指由政府借助国有资产筹建的，从事教育、科技、文化、卫生等互动的社会服务组织。更成为事业单位工作人员，都是须要经过认识部门公开招录的。 #

3、社区工作者不算公务员，要成为公务员要出席公务员考试，要成为社区工作者则出席社区工作者考试。 #

待遇如何样？

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社区工作者薪资待遇目前跟学院生村官相差不多，各省市、各县区的薪水待遇并不相像。可参考一下江西省：

1.聘用人员的管理：被聘用为城市社区专员工作者的人员施行聘用制管理，参照《中华人民共和国城市市民委员会组织法》及《福建省城市社区建设纲要(试行)》等相关文件规定执行。聘用人员应服从街道的安排，在规定的时间内到指定的社区居委会报到社会工作者是什么编制，否则取消聘用资格。 #

2.聘用人员的待遇：根据中共龙岩区委延平区人民政府《关于强化和改进社区居委会建设的施行意见》(潭委[2013]18号)文件精神执行。即：城市社区工作者薪资待遇统一采用“财政性生活补助+绩效薪资+综合性奖励”的办法。 #

⑴“财政性生活补助”是指由区级财政承当的社区工作者生活补助，社区主干财政性生活补助按本区当初最低薪资标准的150%，通常社区工作者按本区当初最低薪资标准的130%，标准不高于上年度当地社会平均薪资水平，由区财政统一支付给街道;

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⑵“绩效薪水”是指以目标责任为主，推行绩效考评，同时兼具社区工作者服务期限等，由街道按照实际确定考核标准和年度目标责任制，每年考核一次。原则上每位社区工作者的“绩效薪水”收入不得超过财政性生活补助的50%，“绩效薪水”由街道(乡镇)确定并解决;

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⑶“综合性奖励”是指各项福利补助和年终奖金等。原则上“综合性奖励”不得超过财政性生活补助的30%。“综合性奖励”由社区筹措解决。

由谁管理负责

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社区工作者通常有当地的街道和民政部门负责管理。社区工作者须要完成的工作是包罗万象的。

所以，就目前而言，因为社区工作者是在社区居委会工作社会工作者是什么编制，受“居民委员会法”的规定，居委会是群众自治组织的约束，街道等上级主管部门对社区居委会都只有晓得工作的权力。为此，从事社区工作的人员在一段时间内是不会有编制的。 #