四川万通:打造核心竞争力 让你求职不杯具
正在热播的电视连续剧《我和我的他们》虽然被定性为一部都市情感剧,但同时也是一部解读女性生存法则的“圣经”。女主角在求职过程中频遭打击的经历,不仅让观众看到了当前女性求职所要面临的诸多挑战与困难,也反映了当前日益严峻的就业形势。
其实,现实生活中,不管是女性还是男性求职者,如若没有核心的竞争力,在求职时遭到用人单位的拒绝并不算稀罕。根据相关部门预测,继2013“最难就业年”、2014“更难就业年”之后,2015年高校毕业生就业难的态势恐将继续,人才结构性的矛盾也将持续突出,那些不具备企业看重的岗位能力的人才,很有可能在求职中频频被拒。
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而要根本解决学子的就业难题,除了要优化高校专业设置,弱化人才结构性矛盾外,还要改进高校的教育教学方式,全面培养学子的能力和素养。因此,作为国家汽修人才定点培养基地的四川万通汽修学校,在人才培养过程中,对学生的技能培养和素质养成同样重视,并结合多年来的汽修教育经验,融合了一套独具特色的“三教三训”教育模式,通过极具针对性的专业教育、校纪校规教育、法制安全教育、军训、行为规范训练、素质养成训练等教育模块,全面锻造学子的各方面能力。

四川万通:打造核心竞争力让你求职不杯具
并且,在教学过程中,四川万通也十分注重学子“实用性”的培养。为了全面提升学子的实战能力,学校将企业化的“6S管理”、工单式教学贯穿始终,让学子在校不仅能感受到企业一线的工作氛围,练就扎实的实操技能,也能在企业化的学习环境中,培养出对规则的遵从意识,最终养成良好的职业素养。因此,学子在校不仅能学到专业的汽修技能,也能培养出优秀的综合素养,而这种技能与素养的集合,则形成了学子就业的核心竞争力,有效提升了学子的求职成功率。
并且,为了保障毕业生的就业,四川万通汽修学校还为学子提供了五重就业保障和全程创业指导,并且,从学生入校起,就会根据不同学生的特点来开发其未来职业规划,并为他们编织了一整套职业素质和就业辅导课程,例如就业政策咨询、求职简历设计、面试技巧、就业心理辅导等。与此同时,学校也与各地政府就业指导机构、人才市场密切联系,全面打通学子就业渠道,让学子不仅能顺利就业,更能满意就业。

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四川万通汽修学校(www.scwtqx.com)隶属于全国著名的新华教育集团,始建于1988年,是国家汽修技术人才定点培养基地、全国汽车行业示范职教集团、汽车行业协会理事会员单位、中国著名的汽修教育院校。在北京、江苏、安徽、河南、湖南、四川、江西、山东、广东、云南、武汉等地设立了11所直属教育院校,26年来为社会培养了15万汽修人才,常年在校生5万余人;4大人才培养计划,8大王牌专业,让学员熟练掌握“中、美、德、日、韩”五大车系,享受万通“万人订单式培养计划”;全程体验式学习,车型好,技术精,学得更有劲;全国40多个就业指导中心,500多位就业指导老师,40000余家协议用人单位;与智联招聘强势打造,国内教育行业第一就业服务平台,就业渠道畅通无阻。官方微信号是:sc-wtqx
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