宜春学院2023年教师职称评审通知（第二号）
职称字〔2022〕2号
关于做好我校今年职称评审工作的通告
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各教学院、校属各部委（单位）：
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按照上级职称工作精神及安排，为做好我校今年职称评审工作，现就有关事项通告如下：
一、人员范围
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凡符合《宜春大学专业技术资格评审工作暂行方法（2023年版）》（宜学校字〔2023〕136号）第一章第二条所规定的适用范围人员均可报送。 #
新政条件
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（一）主要新政文件是《江西省人力资源和社会保障厅关于做好今年职称评审工作的通告》（赣人社字〔2022〕235号）和《宜春大学专业技术资格评审工作暂行方法（2023年版）》（宜学校字〔2023〕136号）。
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（二）入围人员同时符合全国的资格条件和学院的资格条件才会踏入评审环节。 #
（三）全国资格条件：班主任系列去年仍按《江西省专业技术资格条件（2011年修订版）》（赣人社发〔2011〕47号）（从2023年起将根据《江西省高等小学班主任职称报送条件（今年修订版）》（赣教人字〔2022〕2号）执行），其他系列全国的资格条件按浙江省现行最新的资格条件执行。 #
（四）中学资格条件：除思政理论课班主任系列按《宜春大学思想政治理论班主任系列专业技术职称资格评审条件》（宜学校字〔2022〕52号）文件规定执行外，其他系列类型按《宜春大学专业技术资格评审工作暂行方法（2023年版）》（宜学校字〔2023〕136号）文件规定执行。 #
（五）报送评审专业技术资格的专业技术人员，其文凭、学位、资历（资格、聘任时间）、工作期限、业绩（含论文、论著）等终算时间为2023年12月31日，时间按年头估算。业绩从取得现资格之年起估算。 #
（六）省外来赣人员须按《省外来赣人员专业技术资格确认暂行方法》（赣人社发〔2012〕41号）申领专业技术资格确认后，方可在我省报送高中级职称。
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（七）在新冠脑炎灾情防治中有突出贡献的专业技术人员职称评审根据《关于逐步做好新冠脑炎灾情防治一线专业技术人员职称等有关工作的通告》（赣人社字〔2023〕178号）执行。 #
（八）受组织抽调兼任驻村第一部长和工作队成员职称评审根据山东省人力资源和社会保障厅《关于做好今年职称评审工作的通告》（赣人社字〔2022〕235号）执行。 #
（九）支教、乡村振兴、参加孔子大学及国际组织援藏交流等工作经历，或指导马克思理论类师生社联等思想政治教育工作经历可视为日常思想政治教育工作经历（校长经历）。 #
（十）今年继续教育学时暂不作统一要求。下一步,将按照上级新政要求2023年江西省职称申报评审系统，将继续教育学时列入职称报送的必备条件。
三、网上报送
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所有报送人员均应当使用“江西省专业技术人员职称报送评审系统”（网址）进行报送,填写报送信息，并按要求扫描上传清晰的电子版证明材料、佐证材料和业绩材料等。没有通过“江西省专业技术人员职称报送评审系统”申报的或报送没有成功的，将难以出席职称评审。报送人员或许通过系统查看评审进度、审核或评审结果、以及资格证书复印等事务。网上报送留意事项见附件1。
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中学将采取采取线上（评审系统）、线下相结合的方法进行评审。报送人员除在评审系统上递交电子材料外，还要求递交相关的纸质材料。 #
四、评审指标 #
（一）自主评审指标：正高职数不少于12个，副高职数不少于28个，高级职数不少于4个。 #
（二）正高、副高、中级专业技术资格评审的通过率按符合入围条件总数的50%、60%、80%执行。
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（三）正高、副高指标控制数最终按省人社厅核定意见执行。
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五、重要事项 #
（一）指标分配
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按指标数与符合入围条件数量比列推算通过率，再估算各学科组别类型详细指标数。依据《宜春学校推进思想政治理论课班主任评价体制变革推行方案》要求，在现有“大文类”组别的基础上,单独成立马克思主义理论类型，评审指标单列。同时，研究系列、实验系列、博士后和留学归国人员、思政工作和校务人员报送思想政治教育专业，评审指标分别单列。
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（二）报送类别
本次职称评审分为班主任系列、实验技术系列、研究员系列三个系列。其中班主任系列分为教学为主型班主任（简称教学型班主任）、教学科研并轻型班主任（简称教学科研型班主任）、科研为主型班主任（简称科研型班主任）、思想政治工作和校务工作人员等四种岗位类别报送。 #
严苛按“对岗报送”、“分类报送”的原则组织报送。报送人按现所在工作岗位报送相应系列专业技术职称，不得跨系列、跨专业。 #
（三）评审方法
1.去年仍成立3个学科评议组进行评审，分别是社会科学评议组（大文组）、自然科学评议组（昆明组）、特殊专业评议组（艺体组）。思想政治和校务工作人员系列挂靠在大文组评审，试验技术系列挂靠昆明组评审，研究员系列、博士后和留学归国人员按实际学科挂靠在对应评议组评审。 #
2.采取二级评审方法，即学科组评议投票形成票决候选人选，综合评审组票决形成最后人选。 #
3.依据《宜春大学专业技术资格评审工作暂行方法（2023年版）》（宜学校字〔2023〕136号）的要求，所有报送人的业绩不再打分排序，符合条件的报送人均可步入学科评议组入围。各学科组按照入围人的基本条件、教学业绩、科研业绩、学科领域活跃度或影响力、重要学术组织或刊物任职和教学院推荐意见进行综合评议，在充分评议的基础上按投票方法，形成向综合评审组推荐票决候选人，票决候选人不少于指标数加1的数量。 #
4.综合评审组在充分研究的基础上，在各学科组推荐票决候选人中，通过票决规则形成最后人选。 #
六、时间安排 #
（一）报考：7月16日-19日。报送人员须及时填写《宜春学校今年报送专业技术资格人员基本信息表》（附件2），由所在教学院汇总后，电子版发人事处师资科邮箱：。人事处将按照报考信息统一争创职称报送系统账户（帐户为身分证号，密码为身分证后八位）。辞呈任命时间应到2023年（或2023年12月），如需解聘，可于今年9月1日-2日到人事处师资科（办公楼222）申领聘任手续。 #
（三）网上报送：7月20日-9月10日。报送人员在网上上传所有证书、业绩扫描件或相片，完成网上报送。
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（四）初审推荐：报送人所在学科的教学院按要求对本院专兼职报送人员递交材料的完整性、规范性、真实性进行审查并公示，提出审核和推荐意见。报送人所在教学院应设立专门的工作品质与职业道德评估小组（由单位领导、专家组成），对报送人聘期内的工作品质和职业道德状况进行评估。教学院初审推荐表（见附件3）交至人事处师资科，请于9月16近日递交。 #
（五）资格初审：按照省、市职称办规定，校职称办于9月中上旬对报送人的文凭、资历及文件规定的其它条件进行资格初审。 #
（六）纸质材料递交：9月14-16日2023年江西省职称申报评审系统，材料搜集地点：校办公楼五楼。
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1.证书类：报送文凭学位、最高文凭学位、教师资格证、职称资格证书、聘书原件及打印件； #
2.老师证明； #
3.进修、访学证明原件及打印件；
4.所有业绩原件、业绩目录及打印件；
5.荣誉头衔原件及打印件； #
6.教学业绩相关表格（附件4）：
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南昌大学报送晋升职称人员教学工作状况表（A3复印）、专业技术资格评审考评表（全体人员补报教学业绩）； #
7.研究生教育与学科建设业绩考评表（附件5）； #
8.科研成果考评表（科研成果）（报送初级职称人员填写）、宜春大学职称评审科研业绩初审表（所有报送人员）、今年度报送职称人员论文篇目列表（附件6）；
9.思想政治工作和校务工作人员业绩考评表（附件7）；
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10.吉安分院职称评审观测表（附件8）； #
11.代表性成果说明表（附件9）； #
12.社会服务实效评价表（附件11）；
13.交费收据。 #
（七）材料初审：10月下旬，校职称办组织教务处、科研处、学科建设处、学工处、组织部等职能部委对报送材料进行初审，并进行第一次公示。
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（八）答疑会：10月下旬，校职称办组织教务处、科研处、学科建设处、学工处、组织部等职能部委开展职称评审工作新政答疑会。 #
（九）业绩公展：10月中旬，校职称办对资格初审通过人员的业绩进行公展及第二次公示。 #
（十）答辩：报送院士、破格副校长答辩由校职称办组织，详细时间另行通告。
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（十一）评审：11月上旬，举行评委会进行职称评审。评审结果报职称评审工作领导小组初审，并进行公示。 #
七、工作要求及电子材料
（一）各教学院须认真做好报送推荐工作。报送人员所在教学院要对报送人员的职业道德、工作表现及工作业绩进行考评评估，重点初审报送人员是否符合资格条件、申报系列专业是否与岗位和从事专业一致，严苛把好推荐关，不符合资格条件、存在弄虚造假或其他非法行为的一律不得推荐。
（二）所有电子材料须在9月13近日发送至对应部委的电子邮箱。（如电子材料与纸制材料内容不符，则以加盖私章的纸制材料内容为准，递交后不予更改）
（三）科研业绩查重、审验要求。所有报送人员的论文、论著等材料均须按时间要求递交至校职办进行查重与年审，凡未按量递交查重与年检的业绩均不给予认定；凡科研业绩查重不通过者取消曾经评审资格。
1.查重要求：报送人员将论文（PDF格式或CAJ格式）、论著（PDF或CAJ格式）的电子稿和今年度报送职称人员论文篇目列表打包，文件命名为“申报级别+报送人姓名”，发送至中学科研处电子邮箱：。 #
2.年检要求：各报送人员登陆“宜春大学校园信息门户”，点击“科研管理”，将自己申请职称的全部科研业绩录入系统（其中系统显示“学校通过”的科研业绩无需重复录入），科研处将借此为标准进行年审，系统初审为“学校通过”，才统计科研业绩。科研业绩录入的截至日期为9月15号，有问题请与科研处余济海、姚远、张瑞越联系。
3.《科研成果考评表》《宜春大学职称评审科研业绩初审表》，电子稿文件名为“姓名+报送级别+考评表（初审表）”命名后发送科研处邮箱：。
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（四）《研究生教育与学科建设业绩考评表》电子稿发学科建设处邮箱：。 #
（五）教学业绩相关表格：《宜春大学报送晋升职称人员教学工作状况表（A3复印）》、《专业技术资格评审考评表（全体人员补报教学业绩）》（用书、教研论文等业绩材料均需提供杂志封面、目录、封底以及用书或论文的正文合并的PDF版文件，压缩打包一并和此表电子版文件，以“姓名+报送级别”命名发至教务处邮箱：）。
（六）专职补习员的《思想政治工作和校务工作业绩考评表》电子稿发学工处邮箱：；校务工作人员的《思想政治工作和校务工作业绩考评表》电子稿发组织部邮箱：。 #
（七）《宜春大学职称评审观测表》、《代表性成果说明表》电子稿发人事处邮箱：。 #
八、评审计费 #
交费标准和交费模式另行通告。
特此通告 #
附件：
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附件材料.rar #
职称评审工作领导小组办公室
今年7月16日 #
附：2022职称评审工作交流群
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京公网安备 11010802021846号