淮安市清江浦区公开招聘工作领导小组办公室组织拟参加面试人选

（二）面试

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1.面试内容：面试课目为《卫生公共基础知识与专业素养》。面试不指定补习用书。

面试成绩总分为100分,面试成绩60分及以上为合格。 #

2.面试时间：2023年7月14日（周五）早上9:00-11:00。

3.面试地点及要求：详见《准考证》。应聘人员须携带准考证和本人有效期内的二代身分证根据规定的时间要求抵达考场出席面试，应聘人员迟到30分钟不得入场。面试为全程封闭考试，考试期间应聘人员不得提早交卷、退场。 #

4.成绩公布：面试成绩在南京市清江浦区政府网站公布。

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（三）资格复审 #

面试结束后，在应聘同岗位面试成绩合格人员中，按面试成绩从高分到低分次序及岗位实际急聘人数3倍的比列（末位成绩并列的应聘者一齐步入）确定拟出席笔试人选。若步入拟出席笔试范围人数与岗位实际急聘人数之比不足3倍的淮安人事考试网，面试成绩合格人员均确定为拟出席笔试人选。

由南京市清江浦区公开急聘工作领导小组办公室组织拟出席笔试人选进行资格复审。步入拟出席笔试人选范围内的以及其他面试成绩排行较前的应聘人员，请在面试成绩公布后保持联系方法畅通，便于急聘部门通知资格复审或入闱，难以联系者视为手动舍弃。 #

资格复审时，应聘人员须在规定时间内如实提供符合报名条件的相关材料，包括： #

1.全日制普通院校2023年应届结业生须提供： #

本人有效期内二代身分证、毕业生单向选择就业推荐表及岗位要求的其他相关材料原件和打印件（已与相关单位签署就业合同的，提供就业合同书原件和结业生单向选择就业推荐表打印件）。

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2.其别人员须提供： #

本人有效期内二代身分证、毕业证书、学位证书（同时提供中国高等教育中学生信息网、中国学位与研究生教育信息网上的查询结果）及岗位要求的其他相关材料原件和打印件。 #

3.其他要求（以下证明材料均须提供原件及打印件）： #

①取得国（境）外及港澳台地区学历证书的人员须同时开具教育部留学服务中心的学历认证书。②有工作单位的人员须按人事管理权限提供单位同意报名证明（见附件二）；③待业人员须提供人事档案代理机构的档案托管证明（见附件三）；④委培、定向、联办的结业生须提供脱产、定向、联办单位和所就读高校共同开具的同意报名证明。 #

经审查，对不能按上述要求按量提供有效护照的、网上报考提供虚假信息的以及其他资格复审不合格情形的应聘人员取消笔试资格，并在报名同岗位的面试成绩合格的应聘人员中按从高分到低分次序依次入闱；资格复审通过的拟出席笔试人数与岗位实际急聘人数之比不足3倍的，通过资格复审人员均步入笔试环节。

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被取消笔试资格的应聘人员如对资格复审有异议，可在收到通知后3个工作日内向清江浦区卫生和计划生育委员会陈述辩解。 #

通过资格复审步入笔试人员名单在南京市清江浦区政府网站发布，笔试人员名单公布后不再入闱。

（四）笔试

（1）笔试时间、地点和要求：详见《面试通知书》。出席笔试的应聘人员，发放笔试通知时须缴付笔试费100元/人。 #

（2）笔试形式：笔试采用专业化笔试的形式，笔试内容为应聘岗位相关的专业知识和技能。

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（3）笔试成绩：笔试成绩总分为100分，60分及以上为合格。笔试成绩当场通知应聘人员。 #

总成绩估算和公布：

成绩估算环节均取两位小数，第三位四舍五入。总成绩＝面试成绩×60%+笔试成绩×40%。面试成绩、面试成绩、总成绩在南京市清江浦区政府网站公布。 #

（五）复检 #

在应聘同岗位的笔试成绩合格的人员中，根据考试总成绩从高分到低分的次序以及岗位实际急聘人数1:1的比列确定步入复检环节的人员（总成绩相同的取笔试成绩高者）。 #

复检工作由南京市清江浦区公开急聘工作领导小组办公室统一组织。复检标准参照修订后的《公务员录用复检通用标准（试行）》、《公务员录用复检操作指南(试行)》执行。复检费用应聘人员自理。复检的具体时间、地点另行通知。 #

因应聘人员个人缘由或复检不合格等导致缺额的，在应聘同岗位的笔试成绩合格的应聘人员中根据总成绩从高分到低分次序依次入闱。

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（六）考察

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由南京市清江浦区公开急聘工作领导小组办公室对复检合格人员组织考察，考察参照县委组织部等3部门《关于进一步做好湖南省公务员录用考察工作的通知》和《2023年南京市市属及部份县区事业单位公开急聘人员报名手册》执行。 #

因应聘人员个人缘由或考察不合格等导致缺额的，在应聘同岗位的笔试成绩合格的应聘人员中根据总成绩从高分到低分次序依次入闱。

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四、公示

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经考察合格人员确定为拟聘用人员，并在南京市人力资源和社会保障局网站、清江浦区政府网站公示7个工作日。公示届满无异议或虽非异议但不影响聘用的，按事业单位人事管理有关规定和程序在规定时间内补办相关手续。 #

拟聘人员与原工作单位签有劳动协议或聘用合同的淮安人事考试网，由本人自行负责处理。因拟聘人员个人缘由逾期没有报到或无法及时代办聘用手续的，作手动舍弃处理，取消聘用资格。 #

在公示与聘用审批阶段，拟聘人员公示结果影响聘用的或应聘人员明晰舍弃聘用出现缺额的，在应聘同岗位笔试成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分次序一次性入闱。聘用审批或备案后不再入闱。 #

五、聘用与相关待遇

聘用审批备案后，急聘单位与被聘用人员签署事业单位聘用协议，自主约定服务期限等事项，被聘用人员应在规定时间内带相关材料与急聘单位签署《聘用协议》。被聘用人员试用期为6个月（初次就业人员试用期为12个月），试用届满考评合格的，按有关规定申领相关手续。对试用期间考评不合格的，解除聘用协议，个人自主择业。 #

六、信息公开与咨询

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（一）应聘人员对报名岗位的专业、学历、资格条件等相关问题须要咨询时，请拨通以下电话咨询。

清江浦区卫计委办公室：0517-、0517-

报考咨询时间：下午9:00-12:00，早晨13:30-17:30。

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（二）急聘工作相关信息可登入以下网站查询：

苏州市人力资源和社会保障局网站（） #

苏州市清江浦区政府网站（）

七、纪律与监督 #

急聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，禁止弄虚造假、徇私舞弊。对违犯公开急聘纪律的应聘人员、工作人员和其他相关人员，根据《事业单位公开急聘违纪违法行为处理规定》等有关规定追究责任。急聘工作接受有关部门和社会各界的监督。为便捷群众监督，特筹建监督电话： #

中共南京市清江浦区委纪律检测委员会派驻第八派驻纪检组：0517- #

八、特别提示

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本次考试不指定考试补习用书，不举行也不委托任何机构开展考试补习培训班。目前社会上出现的假借急聘考试命题组、考试教材编委会、管理部门授权等名义举行的有关公开急聘考试补习班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关，敬请广大报名者提升提防，请勿上当被骗。

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本公告由南京市清江浦区公开急聘工作领导小组负责解释。

附件一：2023年南京市清江浦区卫生和计划生育委员会公开急聘事业单位工作人员岗位表 #

附件二：同意报名证明(样表)

附件三：档案托管证明（样表） #

苏州市清江浦区

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公开急聘工作领导小组 #

2023年6月19日

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岗位表下载网址是：

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