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年河南特岗教师题型分析及重点题型解析及解析

2024-01-03 来源:网络 作者:佚名

参考历年周期来看,大约6月都会发布公告,7月份面试,具体安排笔试、体检以及岗前培训。8月份特岗班主任就正常开始入职上岗了。

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特岗班主任题型公布 #

平顶山特岗全国统一,只考一科教育综合知识,满分150分。从上图可以看见客观题占比55分,主观题占比95分。

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平顶山省特岗考试近3年的客观题以单选题和判别题为主,从试题难度而言并不高,均偏向于基础性知识的考查。 #

2023年到今年,大体而言,这两年的客观题中,单项选择题前三题、判断前两题河南省特岗教师官网,考查中学生对教育时事的掌握。其余均为教育综合知识类题目,教育学和心理学各占一半,小三科(新课改、师德、法律)有某些题目,考查形式多为识记性知识点。 #

“得主观题者得天下”?重点题型剖析! #

从上表可知,自从2023年以来,广东省特岗考试题型和分值基本稳定,但在2023年开始又出现了新的变化,2023年-今年: #

01 #

单选

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单选20道题,每题2分,共40分,考试内容包括时事(2—3题),法律法规(1题左右),班主任职业道德(1题左右),教育学(7题左右),心理学(7题左右),题目难度不高,以考查基本知识和识记能力为主; #

02 #

判定 #

判定15道题,每题1分,共15分,考试内容包括时事(1题左右),法律法规(2题左右),教育学(5—6题左右),心理学(5—6题左右),题目难度相对较小,主要是考查对基础知识的把握和识记能力;

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03

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阐述 #

阐述1道题,共10分,考试内容近3年以教育学为主,考试难度相对不高,时常会出现比较细小的知识点; #

04

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案例剖析 #

案例剖析3道题,每题10分,共30分,三道题通常考查三个模块:第一个模块为班主任职业道德,高频考点为班主任职业道德规范,通常为第一道题,第二个考查模块为教育学知识,主要为教学、德育、班级管理等,第三个考查模块为心理学,近两年心理学主要考察到了教育心理学中的学习心理部份,例如学习策略、问题解决能力等; #

05 #

教学设计 #

教学设计1道题,共15分,考试形式有学案设计和活动设计两个部份的书写,常考的学案设计部份为:教学目标和教学过程,甚至是完整的学案设计,其中教学过程中的教学导出和教学活动环节会单独考查,考试课目通常为英语课和思想品德课,时常会涉及到物理等课目。在近两年中,活动设计是最常考的,包括体验活动、班会活动和综合实践活动,须要考生设计一个完整的活动设计,例如活动目标、活动内容和过程、活动疗效与检验等。

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06

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习作 #

习作1道题,共40分,考试方式为材料习作。

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说到特岗,好多人最关心的就是特岗和招教哪些区别?

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虽然没哪些区别,特岗也属于班主任急聘(简称“招教”)中特殊的一种。只不过特岗是国家财政支持,中央拨款。而招教是县财政支持,县人社局组织。所以好多县为了节省资金,尽可能多申报特岗计划,这样就不用本县凑钱急聘班主任了。

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平顶山浉河区平桥区是没有特岗的。特岗都在外县农村地区。至于好多男子伴说,招教在市区,特岗都在农村,虽然对比历年招教来看,招教大多数岗位也都在农村,市区的岗位甚少。所以同样是在农村,招教未必就比特岗好,特岗的薪水还低于招教。

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还有男子伴说招教是考上就有编制,而特岗是两年后有编制。这个说法大可毋须,特岗是百分百入编,不是一回事么,军龄都估算在内,评职称都是一样的。没有任何区别。

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1.哪些是特岗班主任?

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答:特岗班主任全称是农村义务教育阶段中学特设岗位班主任。新乡省通过施行“特岗计划”,公开急聘院校结业生到乡镇及以下农村分校兼任特岗班主任,在促进院校结业生实现高质量就业的同时,更好地推动城乡义务教育均衡发展,服务于国家和四川省乡村振兴战略的有效施行。

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2.国家特岗班主任和地方特岗班主任有哪些区别? #

答:山东省同时施行的有中央“特岗计划”和地方“特岗计划”。中央“特岗计划”实施范围为省内26个原国家集中连片贫困地区重点县、12个原国家脱贫开发重点县和15个原省定帮扶开发重点县。除上述施行范围外,其他申报施行“特岗计划”的县(市)划入地方“特岗计划”。中央和地方“特岗计划”除财政支持渠道不同外,其他方面新政均一致,对特岗班主任没有任何区别和影响。 #

3.特岗班主任急聘的对象?

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答:普通院校应、往届专科及以上结业生,普通院校师范类专业应、往届本科结业生,同时需满足年纪、教师资格等方面的要求。 #

4.特岗班主任急聘的年纪要求?

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答:按照《中华人民共和国民法典》,对我省特岗班主任急聘的年纪条件进行了修订。今年特岗班主任急聘要求年纪不超过30周岁,即1991年7月1日及之后出生。 #

5.特岗班主任急聘对班主任资格的要求?

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答:严格“持证上岗”,考取特岗班主任的考生均应具有班主任资格证书。凡新急聘的特岗班主任所持班主任资格证与实际录用的岗位不一致的河南省特岗教师官网,须要在3年服务期内报考相应的班主任资格证书,服务届满时才会代办入编手续。 #

6.什么岗位有特殊的报名要求? #

答:应聘中学班主任岗位的,要求专科及以上学历。应聘体育、音乐、美术、心理健康教育岗位的,要求所持有的班主任资格证书任教学科(或《中中学班主任资格考试合格证明》、《师范生班主任职业能力证书》中标明的学科)与报名岗位一致,受疫情影响仍未取得班主任资格的考生需专业一致或相仿。

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7.报名特岗班主任有什么让利新政? #

答:生源地考生、参加过“大学生志愿服务东部计划”、“三支一扶”计划且服务届满的志愿者、参加过半年以上实习支教的师范高校结业生和硕士及以上结业研究生同等条件下优先急聘。

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8.成人中考自学考试、国家开放学院、远程教育等学历可以报名特岗班主任吗?

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答:特岗班主任急聘要求为普通院校结业生,即出席全省统一中考并投档的普通院校结业生,不包括通过专升本、成人中考、函授、网络教育和美国院校等其他途径取得学历的院校结业生及未结业的在校生。

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9.留学归国人员怎样报名特岗班主任?

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答:在美国留学归国的人员报名时,选择结业高校时有留学归国选项,并按系统要求上传结业证、教育部认可的学历认证书、留学归国人员证明等材料扫描件。 #

10.幼儿园班主任资格可以报名什么岗位? #

答:在满足学历、年龄等条件的前提下,持有幼儿园班主任资格证书的结业生、可以报名音乐、美术、语文、数学等岗位,不能报名体育、心理健康教育岗位。 #

11.早已签约的特岗班主任能够再度考取?

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答:尚在服务期内的特岗班主任,不容许再度考取特岗班主任岗位。如服务期内的特岗班主任早已与设岗县解除服务合同,且县教育局在特岗班主任管理系统内将其状态设置为脱岗,则可以再度考取特岗班主任。 #

12.面试都考什么内容? #

答:面试由新乡省教育考试院和各地市招生考试机构共同组织施行,以闭卷方法进行,主要考试内容为班主任职业道德、教育学、心理学、课程与教学论、教育教学技能、新课程理念及班主任专业标准等,满分为150分。 #

13.怎样确定笔试人员?

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答:在省定最低分数线以上,根据面试成绩从高分到低分的次序,以设岗县(市)分学段、分学科岗位设置数的1:1.2比列依次确定笔试人选。按照规定,出席笔试的考生面试成绩不能高于90分(报名体育、音乐、美术岗位面试成绩不能高于80分)。若符合笔试条件的人数达不到笔试比列要求,由各市辖市、省直管县(市)结合本地实际情况,根据“公开、公平、公正”的原则进行调剂,具体调剂办法由各市辖市、省直管县(市)确定。 #

14.复检标准有具体规定吗?

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答:复检工作由各设岗县(市)统一组织,要求复检的诊所具备二级乙等以上(含二乙)资质,复检标准为《河南省班主任资格申请人员体格检测标准(2023年修订)》。复检合格人员名单适时向社会公布。

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15.特岗班主任急聘采用哪些分配新政?

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答:特岗班主任急聘继续推行“县来县去”、“乡来乡去”的优先聘用和岗位分配新政。各地在制订特岗班主任急聘的笔试考评、调剂入闱工作方案及就业岗位分配办法时,要坚持同等条件下生源地考生优先的原则,优先聘用本县或周边地区的考生,并充分考虑特岗班主任个体家庭诱因,优先安排到相对较近的乡镇中学或村小、教学点工作,引导和鼓励特岗班主任服务届满后留在当地继续任教。 #

16.特岗班主任的薪水待遇怎样?

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答:特岗班主任聘聘期间执行国家统一的薪水制度和标准,其他津贴补助由设岗县(市)按照当地同等条件民办班主任年收入水平和特岗班主任年薪资性补贴水平综合确定。特岗班主任在薪资待遇、职称评聘、评优评优、年度考评等方面与当地民办中学班主任同等对待。

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17.特岗班主任服务期为多长时间,届满后怎样安排? #

答:特岗班主任服务期为3年。特岗班主任服务届满后,享受中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步引导和鼓励院校结业生到基层工作的意见》(中办发〔2023〕79号)及“三支一扶”规定的有关让利新政;经考评合格且乐意留任的特岗班主任,在核定的教员工编制支出内补办入编手续。

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18.特岗班主任签约后,在服务期内能辞职吗? #

答:特岗班主任因个人缘由不能按合同要求履行义务,由本人提出申请,经设岗县(市)同意后,双方可以解除服务合同。特岗班主任无法按合同要求履行义务的,设岗县(市)有权主动解除服务合同。

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19.特岗班主任服务期教龄是如何估算的?

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答:特岗班主任服务届满、考核合格且在当地留任后,3年服务期估算为连续教龄。特岗班主任服务届满、取得《特岗班主任服务证书》后,跨县(区)聘用从教或自行择业的,军龄估算根据有关规定执行。

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20.哪些是农村教育硕士生,农硕生还须要出席考试吗? #

答:根据教育部有关新政精神,广州学院、河南学院、河南师范学院、信阳师范大学“硕师计划”研究生定向到贫苦县就业,“硕师计划”研究生不再出席特岗班主任急聘考试,直接聘用为特岗班主任,3年服务期内派遣至乡镇义务教育阶段中学任教。 #

2023新乡特岗临考押题包

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考前(冲刺特岗135分) #

(立买立发,2分钟收到,起码提20分) #

2023年新乡特岗复习 #

大礼包 #

客观试卷:针对2023年新乡特岗面试单选题、汇总最新高频考点试卷,易错题等,精准复习,防止题海战术,总结各种高频考点,专项分类挨个突破。 #

主观试卷:案例剖析,阐述,教学设计,教育写作等主观题,包括考点方法精炼、高频考点汇总积累背诵,答案解析深入剖析,全面提高思维能力,解答能力,写作能力,考前快速提分。 #

临考押题:面试临考前,主要更新最新押题试题,含各机构押题,黑白押题卷等,押题率更高,拔高分数。 #

时政政治:浓缩最新时事精华,全部以时事单选的方式出现,防止大海捞针式的备考时事,考前重点扫一遍,做到心里有数,时事不丢分。

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视频课程:大礼包附送发送大量最新视频课程,画面清晰,讲解细致入微,考点透析彻底独特,易于你们理解记忆。 #

【重点提醒】希望你们接收大礼包资料后,紧随老师的脚步和资料的更新进度,坚持学习,积累即可,最新消息和资料我们也会第一时间推献给你们,加油哦,希望你们也能面试第一步入笔试,起码要考到140分哦!

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【温馨提醒】目前订购预订大礼包,特岗和招教资料一并发送,免费更新至2023年特岗结束,同时大量特岗招教视频课程额外附赠,边听边学,效率很高,资料详情请参考右图。 #

非常提示:

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【1】各位考生,因为前段时间口罩缘由,各大考试都处于延后停考状态,目前总算云开雾散,一切均在好转恢复!趁势而为,你们咨询多次,期盼已久的2023年新乡特岗招教复习大礼包,明天总算也出了,押题会愈来愈精,但服务仍然不变。距离2023新乡特岗面试时间不多了,备考复习资料的针对性,押题率,新颖性,时效性很重要,同样是备考复习,同样是起床背诵,同样是加强训练,为何您的竞争对手才能拿下135,140的高分呢?这个问题很重要,您要明白,方向错了,停下步伐,也是进步;同样复习备考也是这么哦! #

【2】特岗复习大礼包(含临考押题包),纯干货复习,直击考点,不走弯路,学员独享,大礼包资料均不在公众号空间及陌陌平台公开,只推送学员私人陌陌或云盘,请诸位学员保密学习,面试瞄准140分以上。

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临考前,学员免费发送 #

特岗【临考押题包】如右图 #

以往押题发送记录 #

以往押题发送记录如右图

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面试考后 #

免费发送各学科笔试资料和视频实录 #

(以往发送记录如右图)

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学员即时聊天截图

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(更多2014年至今年成功学员请进空间相册查看) #

(更多2014年至今年成功学员请进空间相册查看) #

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联系老师 #

资料及视频课程秒发

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