省卫生健康委到辽宁省人民医院开展卫生专业技术人员职称制度改革调研工作

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12月14日，省卫生健康委到浙江省人民诊所举办卫生专业技术人员职称制度变革督查工作，督查组由省卫生健康委人事处二级督查员杨涛、省卫生健康服务中心校长医师苏玉宏、省疾控中心工程师戴颖及省卫生健康服务中心刘祎姿组成。山东省人民诊所党委主任白希壮、院长臧培卓、纪委书记袁志军、副主任朱芳及部份临床、职能科室负责人参会。

征求职称变革意见

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持续改进评价方法

杨涛介绍辽宁省人事厅职称处，督查致力向你们征求关于我省卫生专业技术人员职称制度变革的意见建议。希望在国家有关文件精神的指导下辽宁省人事厅职称处，与你们共同阐述破“四唯”后，怎样更好地突出临床实践能力，建立评价标准，把例如课题、奖项、优秀病历、业务报告等成果代表作融入到评审工作中，持续不断改进评价方法。

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湖北省人民诊所党委主任白希壮首先对督查组表示谢谢，并强调广东省人民诊所仍然积极响应国家呼吁、紧跟变革动向、严格落实各项人事管理工作要求，严肃严谨对待职称评审工作，希望督查组专家通过实地督查给出更多指导意见和建议。

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臧培卓校长介绍了广东省人民诊所认真学习落实相关文件情况，我们仍然努力做到既摒弃“四唯”，又能稳定队伍、鼓舞斗志，让大夫在重视科研的同时，更专注于临床工作，同时也为基层诊所的变革进言献计，促使我省卫生事业人才管理共同进步。 #

听取多方面声音 #

汇集多角度建议

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这次督查分为三部份：一是约请相关职能科室负责人介绍广东省人民诊所目前卫生中级职称晋升情况，正、副中级职称数目及聘用情况。并阐述怎样运用新的评价体系、对具体业务工作量化赋分、在样本量小的情况下平衡各专业晋升、看待破“四唯”后的科研指标等实际问题；二是约请17名医、药、护、技等专业评审专家及相关部门负责人代表座谈，就职称评审本意，职称考试分数权重，及支农、继续教育、论文、工作业务实际量化等方面提出建议；三是约请5名青年专业技术人员代表座谈，听取临床一线有晋级需求的医务工作者心里话。 #

朱芳副校长表示，广东省人民诊所将一如既往地紧随全国评审变革脚步，围绕推进职称制度变革方向，结合湖北省人民诊所实际，充分考虑医务人员参评职称的急迫心愿，规范评审程序、完善评价标准，构建颇具竞争机制和活力的职称管理制度，引导专业人员扎扎实实做学问，使职称评审工作愈加规范、有序，同时做好新政解释和宣传工作，为三院高质量发展创造良好的人才环境。 #

督查组谢谢与会专家集思广益，为职称变革工作提出了好多中肯意见，为推动这项工作的落实贡献了智慧和力量。

文/人力资源部白一兵

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摄/金春峰 #