淮南市第一人民医院住培专业基地综合督导检查

一、基地简介

镇江市第一人民诊所始建于1952年，是五级甲等综性合诊所，2023年经广东省政府批准成为四川理工学院第一附属诊所。是“第一批国家级全科大夫临床培养基地”和“第一批国家级入院医师规范化培训基地”（全省基地编码为34109）。2014年我院首批申请通过外科、外科、妇产科、儿科等14个专业基地，2023年新增胸襟内科、麻醉科、超声医学科、检验科4个专业基地。

诊所设置床位1421张，员工1911人，中级职称344人；博士硕士研究生学历人员241人，博士硕士生导师42人，湖南省“江淮名医”4名,享受各级政府津贴5人，院校班主任221人。诊所设置37个临床科室，19个医技科室。拥江苏省“十三五”省重点学科5个；拥有全省级重点学科17个，省级医疗专业质量控制中心26个。诊所开办了《临床外科刊物》、《中国基层医药》、《实用心电刊物》等全省具有较大学术影响力的CN医学刊物。2023年通过国家卫健委对住培基地综合督查检测、2023年通过国家卫健委对全科医学科住培专业基地督查检测。 #

二、住培基地专业设置 #

目前拥有12个住培专业基地，分别为：全科、内科、神经外科、外科、骨科、妇产科、儿科、麻醉科、眼科、超声医学科、放射科、精神科。其中，外科是浙江省“十三五”唯一外科临床优先发展重点本科；神经外科、普内科是浙江省“十三五”临床医学重点培植本科，外科为浙江省“十三五”临床特色本科。 #

三、住培管理

1.领导注重、组织完善 #

诊所率先设置专职住培管理人员，专人专职负责住培管理工作。为学员提

供招收报到、住宿管理、培训安排、执医报名注册及变更、学历提高等一系列生活、工作的保障服务，力求让住培学员在培期间安心培训。

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2.体系建立，保障到位 #

我院拥有健全的专科、住培、研究生带教培养体系，推行双导师制，各专业设置专业基地政委、教学组长、教学秘书、责任导师，分工明晰，职责清楚。同时不断建立筑牢住培学员岗前培训内容、过程培训管理，而且积极组织毕业考评前的理论和技能培训。出科考评推行人机考评模式，技能考评由技能中心依据考评要求统一组织施行。 #

四、临床技能中心介绍 #

临床技能中心为新建一栋四层综合楼，包括临床教学用房、技能考试中心、学员寝室、食堂等，建设面积6553.9平方米。购置了囊括所有专业（外科、外科、妇产、儿科、眼科、耳鼻腔外科、麻醉科、急诊、腔镜等）价值700余亿元的训练磨具和设施设备，有体格检测室、病史采集室、心肺音听诊室、电课室、模拟放疗室、模拟病区、模拟ICU病区、护理技能训练室、腔镜技能训练中心、学术报告厅、会议室、PBL课室、教学录播大会室、图书阅览室等，还有住培管理系统、中央控制室、临床思维系统、十三站的OSEC考站，初步实现了住培工作的信息化管理。 #

技能中心设专职书记和管理人员，选拔中级模拟师资29人，普通师资81人北京市住院医师规范化培训信息管理系统，拟定技能带教月度和季度计划，由各科室带教老师具体落实。同时，诊所安排专业人员举办培训考评，选拔出腔镜骨干师资，为内科学员进一步提高拓展微创操作技术。 #

五、待遇保证

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1.薪资保障方面 #

（1）单位指派人员：原人事（劳动)、工资关系不变，薪水及社会保险金社会保障由指派单位落实； #

（2）面向社会招收的培训对象：按照有关规定，培训学员的基本薪水和社会保障根据其学历和资历情况，诊所参照同类人员标准核定，同时享有诊所工会福利；

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（3）按国家和省、市的有关规定，为社会化学员申领有关社会保险金（养老保险金、失业保险金、医疗保险金、工伤保险金、住房社保）；

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（4）研究生（四证合一）身分的参培人员，根据国家和省现行研究生有关新政执行，培训基地给以一定的补贴(500元/月）。 #

2.生活补贴待遇 #

（1）根据《关于印发河南省入院医师规范化培训相关配套新政文件的通知》（卫科教秘〔2023〕285号），中央财政和省财政主要用于对单位指派和面向社会招收的培训对象补贴及培训基地教学实践活动，其中80%部份（2000元/人/月）用于住培学员生活补贴；

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（2）市级财政补贴根据上一年度领取标准600元/人/月（儿科专业学员为800元/人/月，全科专业学员为900元/人/月），由三院先行垫付并按月领取；

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（3）免费提供技能培训中心、图书馆、电子数据库等教学场地及教学资源；

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（4）协助代办执业医师报名、注册及加注；

（5）免费提供听诊器、和冬、夏装工作服各两套。

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3.绩效补贴 #

（1）住培学员追随带教老师值勤或单独值勤，诊所根据50元/人/次领取晚班费（跟班人员每科或病房仅限1人/天），门诊科根据60元/人/次领取；

（2）住培学员根据我院同等人员领取绩效薪水。

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综合薪资、生活补贴待遇及绩效补贴和晚班费用，保证我院住培学员待遇≥5500元/月。

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4.新政倾斜 #

（1）培训结束后，诊所人事急聘优先考虑短缺专业中社会化学员。

（2）采用第三方人事代理的模式诊所为社会化学员统一订购社会保险（诊所承当单位支付部份）。 #

（3）全科、儿科、麻醉科、妇产科、精神科等短缺专业学员领取院级补贴，补贴标准为100元/人/月，按月领取。 #

5.住宿安排

基地为外省（徐州城区外）学员提供住宿，住宿2人标准间，每位学员寝室卧室设有空调、独立卫生间、24小时冷水供应和淋浴设施。

六、报考条件及流程

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1.基本条件（具备以下条件中的一项即可） #

（1）已或拟从事临床医疗工作的全日制普通高等高校医学类专业（指临床医学类、口腔医学类、中医学和中中医结合类，下同）专科（含2023届）及以上学历结业生。 #

（2）已从事临床医疗工作并获得执业医师资格，须要接受培训的人员。

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2.报名条件和要求

(1)考取人员必须是具有执业医师资格或执业医师报名资格，且未取得入院医师规范化培训合格证书的中级或无职称人员。

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(2)在读专业学位、科学学位研究生均不属于本次招收范围。 #

(3)考取专业类别(临床、口腔、中医)应与所学专业类别一致。

(4)单位人须征得指派单位同意才会给以报名，补报的培训专业、培训基地诊所等信息须与经单位签章的介绍信保持一致。专业(基地)志愿限报1个，基地(诊所)志愿限报5个。 #

(5)社会人结合自身实际补报志愿，基地(诊所)与专业(基地)组合志愿限报5个。

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(6)基层医疗卫生机构指派培训对象原则上仅限于报名全科专业，中心乡镇卫生院指派培训对象亦可报名外科专业。 #

(7)2023届农村订单定向免费医学专科结业生必须以单位人形式统一报名出席全科专业入院医师规范化培训。

3.招收程序 #

招收工作根据网上报考、资格初审、考试投档、公示报到等程序进行。

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（1）个人网上报考：报名人员登陆广东省入院医师培训信息化管理系统平台（网址：:9889/）进行报考，报考起止时间：2023年4月30日8:00-5月10日17:30。

（2）现场资格初审：时间为2023年4月30日-5月12日，报名人员携带相关报考材料到第一志愿基地诊所进行现场资格审核。现场资格初审时，报名人员需提供如下材料：

①打印并个人签名的《2023年四川省入院医师规范化培训/助理全科大夫培训招收考试报考表》（报考完成后，从平台直接复印）两份；

②身份证原件及打印件一份； #

③本科及以上学历、学位证书原件和打印件各一份；执业医师资格证书原件及打印件，或已通过执业诊所资格考试的成绩单（依据报名类别及对应条件提供）。 #

④单位介绍信（仅单位人提供）。 #

（3）准考证复印：2023年6月1日8:00-6月5日17:30，资格初审合格人员登陆广东省入院医师培训信息化管理系统平台复印准考证。

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（4）招收考试：考试形式为医学综合面试北京市住院医师规范化培训信息管理系统，全国统一命题、统一阅卷，考试类别为临床医学。考试时间：2023年6月5日下午9:00-11:30，考试地点见准考证。 #

（5）招收计划 #

合肥市第一人民诊所2023年度入院医师规范化培训招收计划 #

序号 #

专业基地 #

招收计划 #

外科 #

15 #

神经外科

眼科

15 #

外科 #

外科 #

放射科

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超声医学科

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全科 #

7（5订单定向）

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儿科 #

10 #

精神科 #

11 #

妇产科

12 #

麻醉科

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合计：65人（含短缺专业11人，订单定向5人）

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备注：标黑专业为短缺专业 #

（6）择优投档、公示：请关注四川省卫生健康委官网或广东省入院医师培训信息化管理系统平台官网。 #

（7）基地报到：请关注我院官方网站。 #