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招生就业指导处在认真总结年招生工作计划

2023-12-29 来源:网络 作者:佚名

青海师范大学招生就业指导处

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招生就业指导处在认真总结201X年招生就业工作经验的基础上,依照中学的总体要求,结合我处工作实际,特制订201X年工作计划。

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第一部份招生工作

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一、充分细致,做好招生打算工作 #

(一)制订上报201X年招生计划

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按照分校的总体要求,在与各大学充分协商、沟通的基础上,认真编制好201X年招生计划,并及时上报省教育厅。3月份,在省教育厅批准基本招生总计划后,具体做好分省分专业的招生计划。

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(二)制订上报201X年招生章程

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在制订中学总的招生章程的同时,拟定好艺术、体育的招生章程,并及时上报省教育厅。

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(三)降低生源省份 #

在今年22个生源省的基础上,争取明年再降低招生省份1个,总的招生省份达到23个。

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(四)进一步做好省外设点艺考的试点工作 #

在总结前三年经验的基础上,做好201X年在省外设点,对艺术类考生进行术科考试的前期打算工作。

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(五)争取省教育厅的支持和各大学的配合,继续做好去年的自考工作。 #

(六)努力完成201X年招生计划 #

努力完成中学提出的.201X年招生计划3800人,实际报到中学生3550人的任务。 #

二、加大力度,做好招生宣传工作 #

(一)认真做好去年的招生宣传工作

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采取小分队到县进学校宣传、媒体宣传、网络宣传、展板宣传、通过来我校培训的中小中学长、中中学班主任等各类培训班协助宣传、组织已结业校友宣传等行之有效的方式,大张旗鼓地举办招生宣传工作。

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(二)着力搞好招生网站的建立工作 #

在新网站上继续做好招生新政、考生问答等栏目,通过建立工作使招生网站的内容和方式达到更好的统一,便于在招生工作中发挥更大的作用。 #

三、科学规范,做好招生投档工作

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(一)严格规范地做好招生投档工作

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严格依照上级的有关招生新政、规定和原则,认真做好考生的投档工作。保证整个招生投档工作在“阳光招生、公平招生、廉洁招生”的正确轨道上运行。 #

(二)做好投档通知书领取工作 #

认真、细致、准确地做好新生投档通知书的复印及寄送工作,保证这项工作的零失误。

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(三)做好预科生的投档管理工作 #

继续与文大学配合,做好201X年少数民族预科班中学生投档、管理工作。 #

(四)做好新生检查工作 #

协助教务处等部门做好201X年新生报到工作及新生入学资格的检查工作。

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四、加强沟通,营造良好的招生外部环境 #

做好向省教育厅、省招生考试院的汇报、请示、沟通联系等工作,以获得她们对我校招生工作的关心和支持,同时,要与各院校的招生就业部门构建时常的密切的联系,为中学的招生工作营造一个良好的外部环境。

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第二部份就业工作 #

201X年,我校预计结业生2939人,其中专科结业生2206人,本科结业生733人,就业压力大,工作任务繁重。为进一步做好结业生就业工作,加快实现更高质量的就业,在认真总结2013年就业工作经验的基础上,根据校区总体要求,结合我校工作实际,特制订201X年就业工作计划。 #

一、指导思想与工作思路

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坚持以党的十八大精神为指导,全面贯彻落实上级部门文件精神,进一步看清形势、统一思想、提高认识,坚持“满怀爱心服务中学生,落实举措指导就业”工作理念,不断建立结业生就业指导工作机制,积极采取多种举措帮助、指导结业生就业,竭力做好结业生就业指导工作。 #

二、工作目标

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进一步提升就业质量,确保就业率低于全省和全国平均水平。

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三、具体举措

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(一)进一步强化就业率的月报工作制度

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为了更好地做好就业率的统计上报工作,要求各大学要更加重视此项工作,愈发确切统计上报,愈发认真搜集管理好结业生就业支撑材料,并将此项工作列入年终绩效考评。

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(二)继续做好校园各类急聘会 #

积极做好校园急聘会,做到平常中、小型急聘会不断,全校性的小型急聘会举行1——2场(2013——2014学年度第一学期、第二学期各一场)。努力营缔造业工作气氛,构建“人人都是就业工作主体”理念贵州师范学院教务管理系统,宣传就业工作的重要性,竭力推动结业生就业。 #

(三)建立就业系列讲堂

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招就处与各大学联合开展各种就业系列讲堂,重视讲堂的针对性、实效性和可操作性。 #

(四)继续做好求职简历比赛等小型就业活动 #

通过继续做好结业生求职简历比赛等就业活动,推动我校的就业活动愈发丰富多彩,就业疗效愈发显著。

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(五)构建完善相对稳定的就业工作专职队伍,推动《大学生职业规划与就业指导》课程变革

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在中学编制容许的情况下,降低专职就业工作人员数目,并逐渐把就业课班主任列入到各大学的就业专职管理人员中去,构建就业课班主任工作档案。创立《大学生职业规划与就业指导》课程教研室,更改、充实课程的教学计划、教学内容,编撰教学大纲,不断深化该课程的校本教材建设。

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(六)积极推动就业课班主任培训,不断提高就业指导班主任专业化水平 #

建议将就业课班主任的培训列入中学整体规划,在不太长的时间内,让就业课班主任有计划、分批次出席省里就业课班主任培训,持证上岗。借助中学内部资源,不定期地进行与就业课有关的教学新理念的培训,在各大学的积极配合下,举办好教研室活动。

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(七)继续做好国家新政性就业工作,加强对就业困难中学生的扶贫力度 #

鼓励支持结业生参与“大学生东部计划”、“三支一扶”、“特岗班主任”、“预征参军”等的应试应聘,进一步引导结业生下基层、到东部、进军队,真正实现结业生就业的多元化、层次化。对就业困难的中学生,非常是家庭困难中学生,中学在就业上给以一定倾斜,并在同等条件下优先向用人单位推荐就业困难的中学生。

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(八)进一步强化结业生就业信息服务工作 #

规范电子显示屏滚动上映就业信息的工作;有效借助远程急聘室的就业信息查询功能;与省、市人才市场进一步沟通联系,获得有效信息并及时通过各大学就业联系人和专兼职补习员传达到中学生。 #

(九)进一步强化结业生就业安全教育贵州师范学院教务管理系统,做好结业生就业心理补习

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高度注重中学生就业安全教育工作和结业生就业心理补习,提升结业生求职安全意识,及时疏导中学生就业心理压力,不定期发布就业安全温情提示,构建就业心理沟通热线。

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(十)坚定不移地推动教育教学变革 #

深入研究就业情况,为中学制订招生计划、调整专业结构、改进教学内容、加强实践环节等提供可靠根据,拟定进一步推动、改革、调整和强化的举措,构建招生、教学、就业一体化机制,着力从根本上、源头上推进结业生就业工作。 #

(十一)做好专科生考研的宣传打算工作

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配合教务处、各大学,做好全校职高专科中学生考研宣传打算工作。 #

(十二)深入举办就业督查工作,做好结业生跟踪调查工作 #

通过举办就业督查工作,获得有效的经验和举措,回过头去指导结业生的就业、创业工作。继续采取有力有效举措,对结业生进行跟踪调查,并使这项工作做到常态化、系统化和规范化。

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