年湖北省人力资源和社会保障厅招聘简章

一、部门工作职责

依据《中共中央办公厅、国务院办公厅关于的通知》（厅字[2009]8号）和《中共湖南县委、湖北省人民政府关于印发的通知》（鄂文［2009］18号）精神，筹建四川省人力资源和社会保障厅，为省政府组成部门。其主要职责如下：

1、贯彻施行国家人力资源和社会保障的新政法规,拟订全国人力资源和社会保障事业发展规划、政策，拟订人力资源和社会保障地方性法规和地方政府规章草案，并负责发布后组织施行和监督检测。

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2、拟订全国人力资源市场发展规划和人力资源流动新政并组织施行，构建统一规范的人力资源市场并负责监督管理，推动人力资源合理流动有效配置，强化区域人才合作。

3、负责全国推动就业工作，拟订统筹城乡的就业发展规划和新政并组织施行，牵头拟订院校结业生就业新政，建立公共就业服务体系，拟订年度就业再就业专项资金使用计划，拟订就业援助制度，促进创业拉动就业。负责全国就业、失业、失业保险基金预测预警和信息引导工作，拟订应对预案，施行防治、调节和控制，保持全国就业形势稳定和待业保险基金总体收支平衡。 #

4、统筹构建覆盖全国城乡的社会保障体系。拟订全国社会保险发展中常年规划和年度计划，统筹拟订全国城乡社会保险及其补充保险、企业年金新政和标准并组织施行拟订全国统一的社会保险关系转续施行办法，逐渐施行全国员工基本养老保险市级统筹，会同有关部门拟订全国社会保险及其补充保险基金管理与监督制度并监督管理，参与制订全国社会保障基金投资新政，负责拟订中央转移支付社会保险资金和市级专项资金及调剂金的分配方案，编制全国社会保险基金预决算草案并组织基金预算的执行，承当出席养老保险离休人员的社会化管理工作。

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5、负责全国职业能力建设工作。统筹构建面向全体劳动者的职业培训制度，统筹构建专业技术人员继续教育制度湖北省人力资源和社会保障厅网，拟订管理人才、专业技术人才、高技能人才、农村实用人才培养和激励新政并组织施行；负责全国技工中学和公办培训机构的资格认定和监督管理，建立职业资格制度湖北省人力资源和社会保障厅网，组织施行劳动预备制度。

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6、统筹拟订全国机关企事业单位薪水收入分配、福利和离退职新政并组织施行，构建全国机关企事业单位人员薪资正常下降和支付保障机制，拟订企业劳动标准新政和劳动定额标准，监督检测施行情况。

7、会同有关部门拟订事业单位综合配套变革新政，指导全国事业单位人事制度变革工作，拟订事业单位人员和机关工勤人员人事管理新政并组织施行，会同有关部门加大事业单位人员宏观管理。

8、负责专业技术人员队伍建设。拟订专业技术人员管理新政，完善博士后管理制度，负责高层次专业技术人才选拔和培养工作，会同有关部门组织引进海外高层次急需人才。负责全国专业技术职务综合管理和高技能人才队伍建设工作，牵头制定推进职称制度变革的新政、措施，负责全国专业技术资格、职（执）业资格考试工作的监督管理。 #

9、会同有关部门拟订全国部队复员党员安置新政和安置计划并组织施行，负责部队复员党员教育培训工作，落实中央关于企业部队复员党员相关新政，负责自主择业部队复员党员管理服务工作。

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10、负责全国行政机关公务员综合管理，拟订有关人员调配新政和特殊人员安置新政，牵头拟订市级荣誉制度和政府奖励制度，强化行政机关及其公务员能力建设，提升行政效能。

11、会同有关部门拟订全国农户工工作综合性新政和规划，促使农户工机关新政的落实，协调解决重点难点问题，维护农户工合法权益。

12、拟订全国协调劳动关系的法规和新政并组织施行，构建完善劳动关系协调机制。拟订全国劳动人事争议仲裁制度并组织施行依法处理省管劳动人事争议案件。主管全国劳动保障监察工作，依法对中央在鄂和省属单位施行监察，组织取缔重大案件，维护劳动者合法权益。

13、负责本厅和省公务员局的国际交流与合作工作。 #

14、为大企业提供“直通车”服务。 #

15、承办上级交办的其他事项。 #

二、纳入部门预算单位情况

全厅2023年列入部门预算管理的单位有厅本级和12家厅属事业单位，具体如下：

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1、省人力资源和社会保障厅本级(含后勤服务中心、会计核算中心) #

2、省人事考试院

3、省人才服务局

4、省社会保险局 #

5、省劳动就业管理局

6、省医疗保险管理局 #

7、省劳动保障监察支队

8、省人力资源和社会保障信息中心

9、省实验技工中学设立办公室 #

10、省职业技能鉴别指导中心 #

11、省公共就业创业指导与信息服务中心 #

12、武汉高铁技师大学

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13、省纺织工业技工中学 #

三、机关运行经费安排情况

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省人力资源和社会保障厅机关（含后勤服务中心、会计核算中心）本年日常公用经费开支预算900.22亿元，其中，商品和服务开支790.04亿元，资本性开支110.18亿元。 #

四、2023年部门预算部份公开数据增减变化情况 #

1、收支预算总体变化情况 #

2023年全厅收入总额预算总计为53086.73亿元，较上年49662.97亿元降低3423.76亿元，增速6.89%。收入方面，本年财政拨款收入43183.5亿元，较上年43273.24亿元降低89.74亿元，升幅为0.21%；本年事业收入为0，较上年降低200万；其他收入4175.41亿元，较上年1503.32亿元降低2672.09亿元，增速177.75%；上年节余（转）5727.82亿元，较上年4686.41万元降低1041.41亿元，增速22.22%。开支方面，本年基本开支21817.28亿元，较上年21165.48亿元降低651.8亿元，增速3.08%；本年项目开支31269.45亿元，较上年28497.49亿元降低2771.96亿元，增速9.73%。 #

2、公共预算财政拨款“三公”经费预算变化情况 #

本年财政拨款“三公”经费预算数为618.83亿元，较上年1064.52亿元降低445.69亿元，跌幅41.87%。其中，本年因公出国（境）费53.58亿元，与上年持平；本年公务接待费160.95亿元，较上年411.9亿元降低250.95亿元，跌幅60.92%；本年公务用车购置及运行维护费404.3亿元，较上年599.04亿元降低194.74亿元，跌幅32.51%。 #

五、2023年市级转移支付资金预算情况

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市级转移支付资金分为两部份，合计金额亿元，具体如下： #

（一）公积金部份

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2023年市级预算安排的通常性转移支付资金亿元，具体项目为：企业退职人员养老金调标补贴53108亿元，城乡市民基本养老保险补贴46195亿元，城镇市民基本医疗保险补贴亿元，53年末入伍退伍复员到企业退职人员生活困难补贴4133亿元，53年前入伍退伍复员到企业退职人员医疗补贴400亿元，国有企业处以上退职党员补助1210亿元，公积金基金扩面征缴奖励资金3000亿元。

支持范围：全国各省县。

管理方法：

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1、预算安排：省人力资源和社会保障厅依据有关新政和规定，以上年统计数据为基础，结合预算年度实际情况，测算预算需求，向省财政厅提出预算申请。省财政厅安排年度预算资金，报经省人大审议批准后，向省人力资源和社会保障厅下达批复通知。

2、资金筹措：省人力资源和社会保障厅于预算年度举办数据统计，向省财政厅提供相关基础数据。省财政厅商省人力资源和社会保障厅提出资金分配方案，报送省人民政府批复后，下达各省县。

3、资金使用：资金筹措到各省县后，由市县负责管理使用。其中：社会保险补贴资金转到社会保险基金专户，新政性补助、补助资金按新政规定领取给补助、补助对象，公积金基金扩面征缴奖励资金用于社会保险扩面征收和预算管理工作。

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4、资金监督：市级对下转移支付资金接受国家以及地方各级审计、财政部门监督。

（二）省本级就业专项资金部份

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2023年省本级就业专项资金对下转移支付11703亿元。具体如下： #

1、专项转移支付8703亿元。其中，市直管企业单位就业新政落实资金（独立工矿区就业补贴资金）2773亿元，市级学院生创业孵化示范基地补贴资金2000亿元，农户工回乡创业扶植资金1000亿元，就业见习补助280亿元，渔家乐精准脱贫创业项目资金2000亿元，国家级技能大师工作室建设项目省级配套资金50亿元，国家级高技能人才培训基地建设项目市级配套资金600亿元。

2、大学生创业项目扶植资金3000亿元，为据实结算项目。 #

按照诱因分配法原则，结合各地就业创业工作成效，由省财政厅根据资金筹措相关规定，将资金筹措给各地就业资金专户，用于推动全国各地就业创业工作举办。各地根据《湖北省就业资金管理办法》进行管理使用。

2023年广东省人力资源和社会保障厅收支预算总表、湖北省人力资源和社会保障厅2023年总额总表、湖北省人力资源和社会保障厅2023年通常公共预算总额表、2023年财政拨款“三公”经费开支表等详见四川省政府门户网站。 #