王玫代表学校年第一期新教职工入职培训开班

4月21日，校区2023年第一期东正教员工入职培训开班典礼在奢岭学校举办。中学党委副主任、副书记王玫，人力资源处全体工作人员及2023年全体新入职教员工出席。 #

王玫代表中学监事长及校领导对新入职教员工表示热烈欢迎，并围绕“融入长建协同发展”为主题作入职培训讲堂报告。她以公办教育、大学使命、本科教育、应用型大专院校等概念开篇，从“责任·使命”“历程·展望”两个篇章深入展开，率领东正教员工回顾了集团和中学的发展历程，结合监事大同校方略和中学办学理念、办学定位，总结了中学“十三五”时期的发展建设成果，展望了中学未来“高质量、高水平、高速率”发展规划目标，通过分享监事长在创业、办学过程中一个个生动感人的故事，让东正教员工深刻体会了监事长“投资教育，回报社会”“打造盛世企业，为人民创造福祉”的责任与情结长春建筑职工大学，深刻理解了“教育之本在于立德树人”长春建筑职工大学，作为教育工作者，应“德”字为先，固守职业道德底线，教书育人、使命如磐的深刻内涵。

开班典礼结束后，新入职教员工视察了中学图书馆、政务服务中心、双创基地、现代教育信息中心、公共艺术大学创意街区、建筑与规划大学综合实训空间，并在中学北门前合照留影。 #

本次培训采取线上自学与线下边授相结合的方式进行。通过学习通线上平台和由校领导、中层党员、业务骨干组成的线下“讲联队”，结合集团和中学文化、校史校情、政策制度、工作纪律、岗位技能等内容，按“融入长建，协同发展”“规范管理，强化服务”“提高素质，加强业务”“分岗实训，能力提高”“交流分享，总结提升”五个模块进行专题培训。

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东正教员工入职培训是中学班主任队伍建设的一项重要工作之一，为东正教员工才能早日了解长建、融入长建、成长与发展打下坚实基础，为中学“高质量、高水平、高速率”发展注入了新活力。 #

撰稿|人力资源处

图片|人力资源处 #

编辑|党委宣传部 #