2022山西公务员试题估分解析（年7月9日）

今年山西省公务员考试试题分数预估分析

山西省公务员考试论坛：今年山西省公务员录用笔试将于今年7月9日进行，笔试已结束。 华图教育通过网络收集整理教师教研，现提供今年山西省公务员考试试题分数预估及分析，方便您。 考生知道自己的分数！

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今年山西省公务员考试试题分数预估

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工作关??系处理问题是要求候选人处理与拟聘职位高度契合的各种典型人际冲突场景的问题。 简单来说，人与人之间的冲突是在工作中产生的。 此类题强调工作关系概念，旨在提醒考生树立以完成工作为中心处理人际关系问题的意识。 #

对于工作关系处理问题，我们仍然采用总分-总体的三步回答结构，具体指出态度处理方法-总结与改进。 也就是说，我们在处理具体问题时，需要从具体情况出发，对问题的性质和冲突各方的关系形成初步判断，然后采取具体措施，逐步解决问题。 下面我就给大家解释一下。

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第一步是表达你的态度。 在答案结构中，这一步对应的是摘要部分，一般要求语言简洁，切入主题。 目的是让考生向考官展示自己对题干中人际冲突情况的整体判断和理解。 一般来说，这一步需要明确题干设置情况下的角色定位、目标、冲突等。 在角色定位中，必须明确“我是谁”，沟通的对象是谁，因为它定义了情境中我与其他主体的关系，即明确了“我”与对象互动的基本原则。另一方，还定义了我的责任和权限（包括可调用资源），限制了我可以采取的行动，并明确了可以做什么和不能做什么。 #

二是加工方法。 这一步要求我们在明确角色定位的前提下，采取有效措施化解工作和情境中的具体矛盾。 答案结构的子叙述部分是整个答案的焦点。

最后一步是总结和改进。 此步骤对应于答案问题结构的摘要部分。 这需要我们吸取经验教训，采取后续改进措施，避免今后出现类似问题。 #

我们希望所有考生能够利用我们提供的答题思路，学会用合理的结构来组织和架构自己的观点。 闲暇时间多练习，熟悉了之后在考场就能游刃有余。 祝愿你们都能早日成为“公众”。 #

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今年相关考试题：

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66、目前我国最具经济价值的新猪品种叫“玉荣一号”。 这是重庆市第一个自主培育并通过国家审定的畜禽品种。 开发花了9年时间。 虽然其瘦肉率比普通猪高，但肉质更细嫩，口感也更好。 其销售价格与普通猪肉基本相同。 但参与研发和市场改造的相关专家认为，“玉荣一号”猪适应性强、繁殖性能好、产仔率高、生长快，无疑会增加其市场竞争力。

如果以下条件为真山西公务员考试论坛，则最能支持上述推论的是： #

一、目前市场猪肉供大于求 #

B、相当一部分人不愿意吃瘦肉 #

C、除“玉绒1号”外，市场上还出现了其他猪新品种 #

D. 猪肉的销售价格由其生产成本决定。 #

【答案】：D

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[分析]： #

第一步是确定问题类型。 #

根据提问方法中的“支持”，确定加强论证。 #

第二步是寻找论点和论据。

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论据：“玉荣一号”猪适应性强，繁殖性能好，产仔率高，生长快。 这些因素无疑将增加其市场竞争力。 #

论点：“玉荣一号”比普通猪的瘦肉率更高，肉质更细嫩，味道更好。 价格与普通猪肉基本相同。

第三步是分析选项。

项目 A：添加反论点。 标题中新猪品种的优势在于产量高山西公务员考试论坛，但该条指出猪肉供大于求，因此产量优势并不能增强其市场竞争力，反而有削弱作用。 #

B 项：不清楚的项目。 相当一部分人不吃瘦肉，所以新品种猪的高瘦肉率对于这些人来说并不是优势，但对于其他人来说可能是优势，高产是否能增加还不确定其竞争优势并不具有强化效应。

项目C：不清楚的项目。 由于猪肉新品种的品质是否优于该品牌尚不得而知，因此无法判断其对“玉榕一号”市场竞争力的影响，不具有强化作用。

项目 D：添加参数。 “适应性强、繁殖性能好、产仔率高、生长快”表明该品牌猪的生产成本比普通猪低，而猪肉的销售价格是由其生产成本决定的，因此该品牌猪生猪可以以较低的价格出售，以较高的价格出售，无疑会增加其市场竞争力，并具有强化作用。 #

因此，选择D选项。 #

山西公务员考试论坛

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