2026杭州市属事业单位招考：拱墅区招聘10人，报名在即

咱们浙江中公教育在这里给您发出一个温馨的提示, 请您务必将注意力集中在【2026杭州市拱墅区教育局所属部分事业单位招聘10人公告】这一重要事项上面, 具体的报名时间安排为二零二六年十月二十六日上午九时整, 到同年十月三十日下午五时整结束。

杭州市观成武林中学, 这一所学校是隶属于杭州市拱墅区教育局的事业单位, 连同另外还有九家同类的事业单位, 这十家单位因为日常的工作需求, 所以决定面向社会公开招聘十位专职教师, 大家需要知道, 这个招聘动作是按照相关的文件规定来执行的, 《事业单位人事管理条例》是由国务院发布的第六百五十二号令, 事业单位公开招聘人员暂行规定则是人事部发布的第六号令, 此外中共中央组织部以及人力资源社会保障部还联合发布了一个叫做关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知的东西, 发文文号是人统发〔2024〕57号, 还有中共浙江省委组织部与浙江省人力资源和社会保障厅也共同发布了关于进一步的浙江这边事业单位公开招聘工作的通知, 浙人社发〔2024〕7号文也是其中之一, 根据以上这些文件的明确要求, 下面就把相关的具体事项向大家公布如下。

#

一、招聘基本情况 #

本次招聘所涉及的事业单位, 其经费形式全部都是财政全额拨款。对于参加本次招聘并且最终能够被聘用的人员来讲, 他们都会被列入事业编制管理范围。此外, 这些人员必须在二零二六年十二月月底之前完成相关的入职手续。

#

二、招聘对象和条件 #

（一）招聘对象 #

本次招聘这个事, 是面向下面这些人的, 具体有哪两类人呢。

1.在职教师这个情况呢, 指的就是那些正在上班并且有正式编制的公办学校老师, 或者是一些不在编制里的那种老师。

#

对于在职在编公办教师这一群体而言, 其个人情况必须能够符合以下所列的几种情形当中的一个。 #

（1）要拥有中级职称或者更高的职称级别, 并且曾经获得过由县级层面或者更高层级颁发的综合性荣誉称号；（2）需要具备研究生学历背景，同时获得硕士及以上学位；（3）存在夫妻之间处于分居状态的情况；（4）属于因军人配偶需要而进行的随军调动行为。 #

这个所谓的“非事业编制教师”, 它有一个这样的要求, 就是在浙江省范围内的中小学里面进行任教。

#

2.应届毕业生, 这是一个指什么人的词呢。它指的是那些列入国家统一招生计划的学生。但请注意里面不含委培生和定向生。此外还需要满足一个条件。就是已经取得本科及以上学历的人。还有学士及以上学位证书也要拿到手。这些人来自普通高等学校。并且他们是2026届毕业生。 #

从2024年1月1日开始, 到目前为止这段时间内, 那些已经从国内的普通高等院校毕业出来的人, 还有那些已经拿到了国外或者港澳台地区的学位, 并且已经完成了在教育部那边的学历还有学位认证工作的出国留学的人员们, 都可以用应届毕业生的这个身份去参加报考。 #

对于那些已经进入了机关事业单位并且接受编制管理的人员来说是不可以的, 他们这些人不可以再以应届毕业生的身份来进行报考。 #

（二）招聘条件

#

除了要能够满足上面提到的那些招聘的范围要求以外, 应聘人员还需要同时去符合下面列出的这些条件事项。

1.这个人是具有中国公民的身份的一个状况, 也就是他拥有中华人民共和国国籍。 #

2.遵守法律法规, 热爱教育事业, 具有良好的社会公德和职业道德素养。

3.身心健康状况良好, 完全有能力和条件去适应岗位的各项具体要求, 体内没有那种会导致您无法胜任教书育人工作的器质性生理病痛, 头脑里也不存在任何精神上的疾病障碍。

4.年龄是要满1987年10月1日及以后出生的这个要求的, 但是如果是有高级职称的话, 就可以放宽到1980年10月1日及以后出生了。

#

5.你要具备教师资格证, 这个证书的适用学科要和报考的学科一致, 而且学历要求是初中及以上；同时你还要有普通话证书, 并且普通话等级要达到二级乙等或者以上的水平。

#

6.必须拥有符合岗位所规定的那个学历, 还有学位, 以及对应的专业背景。 #

7.要满足招聘岗位要求里面提到的其他条件, 这些东西得去看那个叫做《杭州市拱墅区教育局所属部分事业单位工作人员公开招聘计划表》的文件, 这份文件就是附件1。 #

注意事项： #

1.对于那部分目前在普通高等学府里, 正处于全脱产学习状态的研究生学生群体而言, 倘若他们在二零二六年十二月三十一日之后还需要继续去读研究生学业的话, 那么这些相关人员就不能使用先前已经取得的学历证以及学位证书来进行报考活动了。 #

2.当那些曾经在国（境）外去学校读过书的人, 现在回国来参加报名工作的候着, 他们得拿出由教育部留学服务中心开出来的那个证明物, 也就是关于他们的国（境）外的学历还有学位的认证证书, 另外再加上学位证本身, 再就是把在读书的那个期间所上的每一堂课的课程表也一起交上去, 这些东西, 都要是原件才好, 同时还得把翻译后的件儿也一并奉上。

#

3.在职的老师在报名的时候, 必须拿出能够显示目前工作单位的盖章, 并且要这个盖章上面写的是同意你报考的内容。 #

4.应聘的人和招聘单位还有主管部门之间, 如果是有着近亲这个关系的情况的话, 那么应聘者就得自己主动去向那个招聘单位或者是那个主管部门去把这个事情给说清楚。然后相关的那个规定呢, 是按照《事业单位人事管理回避规定》也就是人社部规〔2019〕1号这个文件来执行规定的。 #

三、大家去报名, 然后相关的资格也会经过审核。 #

(一)时间安排

#

具体的报名时间是在2026年的10月26日上午9点到10点之间的这个时刻, 然后一直持续到10月30日的下午5点为止。 #

资格审核的时间是在2026年10月26号的上午9点整开始, 一直要到11月1号的下午5点整才结束。

(二)报名方式是怎样的, 还有什么要求。

#

这次招聘的报名工作以及资格审核工作, 全部是采用在网络上进行这种手段来操作的, 应聘人员完全可以通过以下这些方式来进行报名。

#

大家应该登录那个拱墅区教育局用来发布教师招聘信息的相关网络平台, 具体的访问网址内容在下文中进行展示, 即如下这个地址。 #

:8111

#

你需要按照招聘单位提出来的详细要求, 结合你自己当前的实际状况, 去填写个人简历, 并且把那些能够证明你具备报考资格的相关材料进行扫描操作, 然后上传到系统当中, 具体的细节可以参考附件2里面的内容。 #

在你完成报名这一系列动作之后, 考生需要关注招聘平台上面发布的信息, 主要是为了查看自己提交的报名资料审核状态以及最终的审核结果。如果你对于最终的审核结果存有不同意见或者有异议的话, 可以向具体的招聘单位去询问了解情况。 #

已经通过考试资格审查的考生, 他们是不可以再申请更改到别的岗位的。还没有通过审查的考生, 只要在规定的资格审核时间之内, 是可以把已经报考的岗位改掉, 然后再次在线上接受审核资格的。如果没有进行改报操作的考生, 那么就等同于是自动放弃了报名考试。 #

如果你只是去注册了, 但是完全没有进行报名岗位的提交操作, 这种情况是被视为无效报名的。 #

在本次招聘的过程里, 对于每一位参与者来说都只能选择一个岗位进行申请, 如果超过了时间范围就不会再接受登记和投递的事情。 #

(三)资格审核方式 #

资格审核这项工作, 由主管部门以及招聘单位负责去组织实施并且进行解释。关于专业条件的设定, 可以参考教育部颁布的普通高校专业目录。对于那些没有列入到目录里的专业情况, 要按照专业方向基本一致这样的原则来进行把握和处理。 #

(四)公布不开考岗位及改报 #

在2026年11月2日这一天, 会在拱墅教育网（）上面公布哪些岗位不需要参加考试, 以及哪些岗位的招聘计划会被减少。对于那些经过资格审核的人不够多, 达不到招聘计划3倍数量的岗位, 可以选择不进行考试, 或者把招聘计划适当减少一点。 #

针对通过资格审核, 但因为报考的岗位没有开考需要处理的报考人员, 招聘的学校会在2026年11月2日上午10时之前发出通知。该通知的目的是告知报考人员可以更改报名一次其他岗位的候选资格。 #

如果因为报考人员自身的原因导致无法联系, 又或者在接到通知以后, 没有在规定的时间范围内完成改报手续, 那么这个范围是到当日也就是2026年11月2日下午5时之前。对于没有在规定时间内改报成功的情况, 招聘学校会视为报考人员自动放弃此次报考。

(五)有一点需要注意的地方就是。 #

资格审核这一项工作是贯穿于本次招聘整个过程当中的, 这一点大家要清楚, 报考人员在这里提交的报考信息以及相关的那些材料, 必须得是真实的、准确的、有效的, 而且这些东西要和身份证件、户口簿那些东西, 还有学历或者学位证书之类的, 再或者是专业技术资格证书、职（执）业资格证书这些相关的证件以及证明文件的原件内容, 完全一致, 不能差一分一毫, 如果发现存在弄虚作假的情况的话, 一旦发现属实了, 那就直接取消考试资格或者聘用资格。 #

四、考试

这次考试由笔试和面试这两个环节组成, 每个环节的满分都是100分, 其中笔试成绩占到了总成绩的50%, 面试成绩也占到了总成绩的50%。 #

考生参加考试的这个事儿, 得拿着有效身份证跟准考证, 这两样必须都得带着才行, 要是其中一样没有, 就不让进考场。 #

(一)进行笔试这种形式。

笔试科目只有一门, 这个科目的考查内容, 包括了应聘这个岗位相关的学科专业知识, 还有教材和教法这一块儿的内容。 #

笔试的具体时间被安排在二零二六年十一月的八号那一天的上午的九点钟到十一点钟这个时间段里面。至于笔试在哪里考, 大家需要以准考证上面写的地方为准。到了十一月六号那天, 考生可以去打开拱墅区教育局教师招聘平台。 #

在这个平台里找到那个叫“下载笔试准考证”的按钮或者位置。通过这个位置, 既能够查看到你的准考证信息, 还能够把准考证打印出来。另外, 像报考须知还有关于违纪违规处理的规定这些材料, 也是可以通过这里一起获取到的。

#

考生本人在十一月十三日开始的时候, 可以登录到拱墅区教育局教师招聘的平台上头去查询本人的笔试成绩。

#

如果考生对笔试成绩, 也就是那个分数, 有疑义的话, 是可以在11月13日下午5时之前去申请查分的。但是, 这个查分的具体操作过程是怎么样子的? 就是要求由考生本人亲自向招聘单位提出这个申请, 然后由学校那边进行核实, 最后再统一地到区教育局去进行查分这一件事情。 #

笔试结束以后, 如果是那些参加笔试的人数超出了岗位招聘计划三倍的情况, 那么就根据笔试成绩从高到低的顺序, 按照岗位招聘计划一比三的比例来确定参加面试的人员, 而如果某岗位上参加笔试的人数不足该岗位招聘计划的三倍, 那么就直接按照实际上参加了笔试的这些人来确定面试对象。

(二)面试

面试时间被定在了2026年11月22日这个日子。至于具体的几点钟开始面试、去哪里面试, 还有需要带什么东西或者注意哪些事情这些都看不出来。想要知道详情你得去看那个叫《2026年杭州市拱墅区教育局所属部分事业单位工作人员公开招聘面试公告》的文件, 大家一般简称这个是“面试”的公示通知。

#

把这份文件叫做《面试公告》, 意思就是下面要说的东西都跟这事有关。那些能够入围去参加面试的人员名单长啥样, 还有那份写满要求的通知文件本身, 都被放到了拱墅教育网上让大家去看。 #

在面试正式开展工作之前, 那些各个招聘单位是需要针对已经进入名单里的人员们, 进行关于资格的现场复审工作的, 至于具体的时间, 是由各家招聘单位通过另外的方式来通知大家的, 而所需要的那些材料是什么, 就是可以参考附件二里面的内容, 万一发现材料不够齐全, 或者所提交上去的那些东西和报考时所需要的资格条件对不上号的话, 那就是不可以参加面试的了, 如果是没有按照规定的时间来参加资格复审这件事, 那么就会被看作是主动放弃了面试资格, 另外要是发现笔试里面有出现违反纪律的情况, 或者是直接没去参加考试也就是缺考, 那就都是不得入围参加面试的。

如果入围的人通过写书面的方式明确地表示不参加面试, 或者是没有按时来参加资格复审这个环节, 又或者是资格复审的过程当中没有得到通过, 从而被取消掉了参加下一步面试的资格, 那么这个时候, 在经过区教育局进行核准之后, 可以在本招考岗位里面, 按照笔试成绩从高到低这样的顺序, 依次地进行替补递补这项工作, 递补的具体人员名单会在拱墅教育网上进行公布。 #

面试合格的分数线设定为60分, 对于那些面试没有得到合格成绩的人员来说, 是不会被纳入到考察和体检的对象范围内的。面试这个环节是由模拟上课以及结构化面试这两个部分组成的, 而在面试的总成绩里面, 模拟上课和结构化面试各自所占的比例都是50%。面试成绩会在当天下午进行现场公布的。 #

五、体检与考察

#

在面试结束之后, 要在那些考试成绩属于合格范围的这些人之中来进行操作, 具体的做法是把笔试成绩的百分之五十和面试成绩的百分之五十加起来算出一个总的分数, 然后根据这个总分, 按照从高到低的顺序去排名字, 还要保证比例是能够直接对应上那个一比一的要求, 最后据此决定谁来参加体检还有谁来接受考察, 假使最终算出来的总成绩是一模一样的那种情况的话, 就会去看谁的笔试分数更高一些比较占优, 要是连笔试分数也是完全相同的情况下, 那就需要进行加试环节了, 加试的具体形式是采用结构化面试这种方式来决定胜负, 最后由谁在该项加试中取得的分数更高一点就决定让谁进入体检和考察的那一个名单里面去。 #

教师资格证书的申请人员需要由当地的教育主管部门来进行体检工作的安排与管理, 具体的检查标准以及操作的方法要按照《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》这一文件的内容去执行, 体检的花费要由参加考核的人自己来承担。

#

如果参加考试的人被发现患有某些严重的身体毛病或者是精神方面的病症, 这些病会影响到正常地从事教学任务, 那么考生必须向负责体检的医护人员如实讲明自己的病情状况；要是考生故意选择不告诉医生实情而被查验发现的话, 不仅不会通过本次录取考察, 而且即使后续已经被单位聘任了, 也会解除与其建立的用人聘用合同关系。 #

通过体检的人员会进入考察环节, 这个考察工作是参照国家公务员局出台的《公务员录用考察办法（试行）》来执行的, 也就是依据中组发〔2021〕11号这份文件的规定。

#

招聘单位会对这些考察对象进行政治审查, 并且去调查他们现实表现的情况。已经入围进入考察阶段的人员, 需要积极地和自己的原工作单位或者是原学习单位进行协调, 以便配合他们完成考察以及政治审查这项工作。

#

如果体检的结果不行, 考察的结果也不行, 或者是当事人自己决定不参加的, 这种情况需要先报给区教育局去批准。批准后呢, 可以从那些面试已经是合格状态的人员里面, 根据考试的总成绩分数高低来进行递补, 从高分到低分的这个顺序来一个个补充。当然, 也可以选择不进行递补的这个操作。

#

体检以及考察的具体时间是什么, 体检以及考察的具体地点是什么, 这些内容由招聘单位在后续另行通知。

#

六、公示及聘用

#

招聘单位要根据考试的成果、体检的结果还有考察的情况来确定到底要聘用哪些人, 把这个打算要聘用的人员名单在拱墅网上面进行公示, 公示的时间是7个工作日, 如果没有人在公示的期间提出反对的意见或者异议, 那么在公示工作结束以后, 要按照规定的流程去办理各种相关的手续, 并且签订聘用合同, 这个合同里面还应该包含试用期的相关规定。 #

如果拟聘用人员因为没有正当理由而超过规定的时间去办理报到手续, 或者在审查的过程中被发现存在其他不符合当初报考时所要求的那些资格条件, 也不符合后续被正式聘用所必须满足的那些条件, 那么相关机构就会直接决定取消这个人已经获得的所谓聘用资格。 #

七、其他说明

#

1.这次考试并没有指定考试大纲, 也没有提供参考用书。主办方既没有亲自举办培训班, 也不允许任何其他单位通过受权或者委托的方式开展任何形式的培训活动。 #

2.对于应聘的应聘人员, 针对他们存在的违纪违规行为, 在涉及对其行为进行认定以及后续处理的具体工作环节时, 将严格依照相关规定来开展。具体来说, 所执行的规定名称是《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》, 该规定是由人社部发布的, 并且在文件中明确标注为第35号令。

#

3.这条公告由拱墅区教育局来负责解释。要是招聘过程里面涉及到有关的问题, 那么请按照以下这种方式来进行咨询。 #

如果你想要打电话去问关于报名的事情, 请拨打各位招聘单位联系时用的那个电话, 具体的电话号码你可以在附件1这里看到。 #

那个用于提供技术支持的电话号码是: 。 #

政策咨询电话是 -。

#

您可以向此处拨打电话, 以进行监督活动。

#

咨询的时间是在工作日的上午9点整到12点整, 以及在下午的14:00到17:30这个时间段内。 #

请点击此处来下载那个附件。 #

附件1, 即杭州市拱墅区教育局下属部分事业单位工作人员公开招聘计划表, 其文件名称为.xlsx。 #

附件编号为2, 内容是关于报名时所需要提交的各种材料的详细情况清单, 文件格式是Word。

附件三号, 那个同意报考用的证明, 是文档格式的样本, 文件名叫附件3-同意报考证明(样本).doc。

杭州市拱墅区教育局

#

2026年10月19日