hr能不能报一级建造师

HR可以报考一级建造师。 #

一级建造师属于职业资格考试，与岗位没有任何关系。而HR是人力资源岗位，需要招聘人才，当然需要掌握一级建造师人才所需要的知识技能。因此，如果符合报名条件，HR完全可以报考一级建造师。

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一级建造师报名条件：详情查看中国人事考试网。

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HR能报考一级建造师 。HR属于企业人员，符合一级建造师报考要求中的企业人员范围，只要满足一级建造师的其他要求就可以报考，包括具备工程类、工程经济类、工学门类、管理科学与工程类专业等要求，并取得工程类资质等^[1]^。

一级建造师报考条件：报考人员要遵守法律法规，具有工程类、工程经济类、工学门类、管理科学与工程类专业大学专科以上学历，并符合相应的学历学位条件，从事工程项目建设相关业务，达到对应的工作年限要求^[1]^。 #

详尽信息建议咨询当地人事考试部门。 #

HR可以报考一级建造师 。只要符合一级建造师报考条件，就可以参加考试。 #

一级建造师报考条件如下：

1. 取得工程类或工程经济类专业大学专科学历，工作满6年。 #

2. 取得工学门类、管理科学与工程类专业大学本科学历，工作满4年。

3. 取得工学门类、管理科学与工程类专业硕士学位，工作满3年。

4. 取得工学门类、管理科学与工程类专业博士学位，工作满2年。

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5. 取得其他专业学历的，遵纪守法并具备相应资格条件，可报名参加考试。

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需要注意的是，一级建造师考试是职业资格考试，HR专业是可以报考的。 #