杭州一级建造师房建招聘

杭州一级建造师房建招聘，具体条件如下： #

年龄：不超过60周岁。 #

学历：具有工程类或工程经济类大学专科以上学历。 #

工作经验：从事建筑工程施工技术管理及相关工作达到15年以上，且取得施工员证书，或取得项目经理培训合格证。

其他要求：能够熟悉掌握并执行国家法规、地方性法规以及有关工程建设和施工的规范、规程，熟悉房地产开发流程和施工管理专业知识。

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此外，持有一级建造师房建证书的人才在杭州的待遇是很可观的，年薪一般在20万到100万之间。具体的招聘信息和要求可能会根据不同的招聘平台和公司有所变化，建议到相关网站或公司官网查询。 #

以上信息仅供参考，建议到招聘网站查看更全面、更具体的招聘信息。

杭州一级建造师房建招聘2025年，具体条件如下： #

年龄：不超过60周岁。 #

学历：具有工程类或工程经济类大学专科以上学历。

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工作经验：具有五年以上从事工程项目建设、施工、管理等相关工作经验。 #

职业资格：取得一级建造师执业资格证书。 #

知识能力：熟悉建筑法、合同法等专业知识，了解房地产开发的流程和规范，能够熟练使用电脑。

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道德品行：无不良行为记录。

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此外，一级建造师是建筑行业的顶级职业资格，在杭州这样的发达城市，一级建造师的薪酬待遇非常可观，根据不同的城市和项目，一级建造师的年薪可以达到10万元以上，加上项目提成和公司福利，未来发展前景非常广阔。

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以上信息仅供参考，建议通过招聘网站等渠道获取更多信息。 #

在杭州一级建造师（房建）招聘时，需要注意以下几点：

确保招聘渠道的可靠性。首先，要确认发布的招聘信息的渠道是否可靠，如公司官网、猎头网站等。如果从不可靠的渠道获取信息，可能会遇到欺诈或者信息不准确的情况。

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确认公司资质和信誉。在面试前，可以通过查询公司背景和信誉情况，以避免遇到不正规或被拖欠工资的公司。

确认薪资待遇。可以了解该职位的市场行情，确保公司给出的薪资待遇合理。 #

确认工作细节。在面试时，需要详细了解工作细节，包括工作量、工作时间、工作地点等，以确保这份工作符合个人期望。 #

确认是否需要挂靠证书。有些公司要求一级建造师证书挂靠在该公司，需要提前了解是否需要支付一定的费用，并确保证书的安全。 #

确认公司文化和团队氛围。除了工作细节，还需要了解公司的文化和团队氛围，以判断是否适合长期发展。

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确认合同细节。在正式签订合同前，需要仔细阅读合同条款，确保个人权益得到保障。 #

以上是在杭州一级建造师（房建）招聘时需要注意的事项，希望对你有所帮助。 #