多校呼吁毕业生：不要只盯着考研考公！面对就业如何做出更好选择？

多校呼吁毕业生不要仅盯着考研考公，面对就业怎样选择更好？ #

澎湃新闻澎湃新闻官方账号2024.03.2511:25 #

近些年来，高校毕业生的人数呈现出不断上升的态势，教育部所给出的数据表明，2024届全国普通高校毕业生的规模预计能够达到1179万，与上一年相比增加了21万，一方面是研考、公考竞争压力的日益增大，另一方面是政府以及学校对于促进毕业生就业发出的呼声，在此情形下，面对即将来临的毕业季，学生们会做出怎样的选择呢，校方又有着怎样的建议呢 ？

多所高校呼吁毕业生不要只盯着考研考公 #

在2024年3月初的时候，有好多所高校发出了倡议书，倡议毕业生要积极去就业。根据公务员考试网给出的数据表明，2024年国考报名的总人数超过了291万人，再次创下了新的高度。而教育部传来的消息显示，在2024年全国硕士研究生招生的考试当中，全国报考的人数是438万，跟2023年相比较下降了30余万 。

2024年2月，浙江理工大学存在一个称为大学生就业与创业指导中心之机构，于此中心内的公开信里表明，需秉持“两条腿走路”之理念，积极主动地跨出求职的“第一步”，切不可仅仅将眼光聚焦于升学、考公以及考编之上，能够踊跃地回应国家所发出的号召，全力服务国家战略意图，踊跃参与之中小企业就业、基层区域就业，踊跃报考“特岗教师”“三支一扶”“西部计划”等基层服务项目，前往部队建立功勋业绩等，从而令青春绽放光彩，使人生得到升华 。 #

安徽师范大学生命科学学院于《致学院2024届毕业生就业倡议书》里提及，盼望着同学们全方位思索各类就业岗位的价值以及和自身能力的适配程度，尤其要把个人发展跟国家需求紧密关联起来，不光留意升学、考公、考编等传统途径，更得积极呼应国家召唤，投身到中小微企业、基层服务当中，像特岗教师、三支一扶、西部计划等项目，甚至去考量参军报国，在部队里建立功勋，让青春绽放光彩，达成人生价值。

福建师范大学经济学院于2月发出的倡议书表明，体制内以及政策性岗位的供给存在限制，企业岗位需求出现收缩，供需之间的结构性矛盾较为突出。在这样的背景状况下，毕业生就业竞争变得激烈，就业形势显得严峻。同学们以及家长们应当科学地对当前的就业形势进行研判，及时留意就业政策的变动情况，全面知晓就业市场对于人才需求的变化，各种就业岗位所独具的价值，以及与同学们自身性格能力的匹配程度等，合理地对求职目标予以定位。 #

面对就业，她们怎么做？ #

她们来自公认的“考研难”专业——经济学、英语。 #

小许出生在成都，目前就读于中国民航大学英语专业，她现在大三，高考分数超过四川省文科一本线40多分，本可报考重庆一所重点大学，却在妈妈建议下留在成都本地，小许直言一开始就是奔着找工作去的，不然不会报现在这学校，她没考虑过考研、考公务员，因家人意见倾向留在家乡，大一的时候她就开了网店，现在每月能有几千元收入 。网店由小许经营，主要售卖动漫IP周边，寒假期间，一个月的收入，曾达到万元以上 。 #

小许有着就业的想法，这是基于其自身现实状况的，其虽就读于英语专业，然而对于考上研究生却没太大信心，网店的收入给予了自己一定底气，所以不会因收入而急于去找工作，在小许看来，周围同学和朋友的就业情况和所读专业也有很大关联，在中国民航大学，与航空行业紧密相连的专业，像空中交通管理能有更对口的就业岗位 。 #

同样，尽管没拿到正式毕业证，然而李红暂时无需为自身工作忧心。她会在2024年暑假大学毕业，当下已获得一家公司的工作邀约。她是江西人，在一所位于西南地区的211大学的经济学专业就读。“我觉着经济学考研竞争压力巨大。”李红觉得，自己属于“被迫就业”的那类学生。而她所在的学校以及专业，考研率颇高 。李红原本是有考研打算的，在2023年，当大部分高校公布了研究生招生章程后，她的心态就有些摇摆了，她发现自己最初所定的目标院校招生人数并不多，心里担心自己没办法成功上岸，为此便更换了一所目标院校，可她又不舍得放弃秋招找工作的机会，最终她还是参与了当年的研究生考试，要知道经济学专业考研实际上竞争压力是很大的，一些好的学校甚至要考400分以上才有可能被录取，要是仅仅过了国家线那是不够的。不过，那个时候，她备考研究生的意愿，已经不是那么强烈了，最终呢，她还是做出决定，要全力以赴去准备就业 。

9月、10月起开始投递简历，11月初拿到了一个offer，我总共投了上百份简历，邀约面试的有十来家，最后录取的有两家。李红最后选择回到家乡江西，从事采购工作。对她而言，一份满意的工作包含三个要素，薪资待遇、基本的员工福利，公司规模，行业的发展前景。 #

早准备、早行动，求职时更占优势 #

根据李红所反馈的情况来看，和她处于相同年龄阶段的不少同学，之所以还会持续去选择升学、考公这般，存在着好些缘由：“当刚步入大学之际，好多同学的思维依旧停在好好学习，从而获取更为优异的成绩层面。然而对于就业颇具助力的实习经历却并没有多少。”李红在大三之时有了自身的第一份实习，不过实习的内容跟她所学的专业并没有很强的关联。除此之外，她觉得，能不能获取到更多、更优质一些的实习经历，跟学校所处的城市也有着极大的关系。就一些地区而言，企业对实习生的需求或许不大，即便大家想要寻觅到合适的实习机会，也是颇为困难的。而需要用人量比较大的互联网企业，在某些城市的数量也是比较少的。

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北京科技大学招生就业处，有相关负责老师提到，大学生针对就业的期待，常常较为理想化，尤其是在实践不多时，且对于职业以及工作环境并不了解的情形下，毕业生对于职业的要求，普遍存有一定的片面理解，还有刻板印象。另一方面，学生的家庭，对学生择业的期待影响，也越来越大了，特别是一些学生父母，对于体制内单位的推崇，以及对于当下就业市场新变化、新机遇的不了解，还有不接受，也给目前学校就业工作的开展，带来新的挑战。

记者翻看今年高校就业政策时发觉，好多高校都为推动毕业生就业付出诸多努力，这里面有举办宣讲会的，有开展招聘会的，有为本科学生安排集体实习的等。除了国家大学生就业服务平台等教育部负责主管的各类就业服务网站外，各大高校常常会设立本校特有的学生就业服务网站。

今年，北京科技大学推行四项计划以推动毕业生就业，北京科技大学招生就业处相关负责老师称，其中一项是毕业生赋能计划，该计划通过就业调研，进而达成精准动员与就业指导，促使毕业生尽早进入求职状态，还利用训练营等形式助力学生提升求职能力，另一项是访企拓岗计划，此计划制定一把手带头走访用人企业的任务，切实落实落细教育部“访企拓岗”工作要求，让校院领导亲自为毕业生寻觅资源，挖掘机会。一则是校园招聘提速规划2024年重庆考研备考技巧，达成“周周有双选，月月有巨型”这般的校院招聘布置，邀约更多的用人单位进入校园进行招聘，处理好校园招聘服务事宜。二则是推行就业兜底规划，针对求职艰难的学生构建台账、详尽排查，深度知悉困难学生的实际难题，给予一对一帮扶引导以及单位举荐，为困难学生就业予以保障。

该负责人持有这样的看法，本科生于就业进程里，和研究生相较并非全然不存在优势，举例来说，本科生年纪相对更小2024年重庆考研备考技巧物业经理人，更具备可塑性，企业的用人成本以及职业规划更为灵活，这些皆是本科生就业的明显优势，然而这些年来，因学生普遍考研意愿颇为强烈，愿意就业且积极就业的本科生数量相对而言并不多，故而会致使在一些就业市场上，优秀的本科生比研究生更难招录的状况出现。若本科生能够尽早进行准备，并且更早采用行动，实际上寻觅一份工作并非存在困难，就自我规划这一方面来讲，去认识以及深入钻研一个行业，于实践当中探寻到契合自身发展的方向，相较于直接选择读研而言，显得更为重要。