2023年赣州市教师招聘安排公布！报名时间及更多详情在此

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赣州市教师招聘安排 #

报名时间：2023年12月5日-12月15日下午5：00

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笔试时间：见公告 #

面授推荐：2023年教师招聘考试面授课程 #

网课推荐：2023年教师招聘考试网络课程 #

图书推荐：2023年教师招聘考试图书汇总

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为改进教育供给，打造一支学识精深、学历高企、技艺精湛的教师团队，依照《赣州市人民政府办公室〈关于支持江西师范大学附属中学赣江创新研究院分校办学的通知〉》(赣市府办字〔2022〕83号)文件主旨，经过审慎考量，决议选拔若干二零二四届公费师范生来增强师资力量。

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一、招聘原则及方法 #

秉持透明化、均等化、角逐化、优选化的标准，实施笔试与实际评估相融合的举措，从中选拔出最合适的人选。

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二、招聘对象

教育部所辖的师范类高等院校2024级公费培养的教师人才，以及江西省直管的师范院校2024级公费培养的教师人才。

三、招聘岗位及名额 #

该校有中学教师共十六位2024年江西省师大附中，语文教师有两位，数学教师有两位，英语教师有两位，物理教师有一位，化学教师有一位，生物教师有一位，道德与法治教师有一位，历史教师有一位，地理教师有一位，体育教师有一位，音乐教师有一位，美术教师有一位，心理教师有一位。 #

四、报名条件 #

1.具有中华人民共和国国籍。 #

坚定支持党的领导，严守法律法规，倾心投身教育领域，认真贯彻党的教育路线方针，富有爱心且勇于担当。 #

务必在二〇二四年七月三十一日之前获得对应学历证明，并且就读学科须与报考学科相同，具体学科认定依据二〇二二版《学科专业目录汇编》执行。

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拥有或能够到2024年8月31日为止获得对应用届及更高级别的学科教师资质证书。 #

年龄须在25岁以下，也就是1998年11月1日及以后出生的人。

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拥有符合工作需要的体质状态和心态特质，满足《公务员录用体检通用标准(试行)》中的检查规范。 #

7.下列人员不具备报考资格： #

(1)正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的; #

(2)法律法规有规定的不得应聘的其他情形人员。 #

五、招聘程序

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1.报名 #

时间：2023年12月5日-12月15日下午5：00

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报名方式：采用线上报名方式，报名步骤如下： #

报名者需查看附件1中的二维码，通过线上渠道登记，并填写个人资料。 #

(2)发送相关报名材料进行预审。领取附件二中的报名表格，填写个人资料，另外准备好含身份证件、就业合同或学籍认证、荣誉证明等内容的电子版个人陈述，在十二月十五日当天下午五点截止，把上述两个电子文件以“类别+专业+姓名”格式命名压缩，发送到江西师大附中赣江院分校党委办公室邮箱，邮箱名是。 #

报名条件规定，每个人只能选择一个职位。应聘者需认真核对所申请职位的资格要求，确认无误再进行报名。若不符合职位条件，请勿提交申请或参加考核。资格审核将贯穿整个流程。一旦发现伪造信息，将取消考试和录用资格；因个人不实信息导致的问题2024年江西省师大附中，责任自负。

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应聘者须确保先前登记的联络渠道通畅无阻，同时持续留意江西师大附中赣江院分校的官方微信平台，所有后续通知都将通过该平台公布。 #

2.资格审查

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日期为二零二三年十二月十六日，星期六，上午八点三十至上午十一点四十期间。 #

地点：江西师大附中赣江院分校小学部 #

先由工作人员进行线上资格初审，资格初审不合格的将电话通知。没有接到电话告知的，通过网络审核的报名者，需要在12月16日上午指定时段，带着报名表格、身份证明文件、所获荣誉的证明文书等资料的原件和复印件，以及在校证明（或国家教育部学籍验证的官方文件）的原件，还有两张一寸的正面证件照片（最新照片），前往赣江学院分院的小学部进行实地资格核实，核实通过后可以领取考试资格证明，审核未通过的将不能领取考试资格证明。逾期未到现场资格审查的，视为放弃。 #

审核环节涉及整个选拔流程。求职者须提供准确无误的资料，倘若个人填报内容存在虚假、缺失或错误，一旦核实，将失去参选资格。 #

3.考试 #

时间：2023年12月17日上午7:30-

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地点：江西师大附中赣江院分校 #

考核以面试形式展开，包含试讲和答辩环节，体育、音乐、美术科目除外，答辩需补充。试讲评估教学操作水平，时长8分钟，含备课30分钟，占总成绩70%。答辩环节持续3分钟，占30%。试讲应省略导入和总结，直接讲解新内容。各科试讲均使用江西省内公立高中现用课本。 #

体育,音乐,美术的考核包括两个环节,分别是模拟授课和技能评估。模拟授课环节持续8分钟,授课前需要准备30分钟,这部分内容占面试成绩的40%。技能评估环节占面试成绩的60%,安排在模拟授课之前进行集中考核。

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体育项目考核由两部分组成，分别是百米冲刺和专项能力展演，前者占总成绩的百分之四十，折合为二十四分，依据相关规范换算得出；后者占比百分之六十，折合为三十六分，主要考查个人专业领域特长，展演时长限定两分钟，现场可配备足球、篮球、排球等器材以及体操垫、跳绳等辅助工具，其他所需设备需自行准备。 #

音乐领域的考核由弹奏歌唱和舞蹈组成，每项时长均为两分钟，各自占总分的半数比例起步网校，也就是每项30分，弹奏歌唱环节允许考生选择曲目并亲自演奏演唱，考场会配备电子钢琴，其他所需设备工具需要个人准备，舞蹈部分则要求将音乐文件拷贝到U盘，并且事先清理好存储设备，确保里面只有该舞蹈专用的一个文件，面试时需携带该U盘进入考场 #

美术领域的考核内容仅包含单幅素描，创作素材由题目提供，绘画用具随附，限定时长为二十分钟。

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面试完成之后，会依照各个学科职位的空缺数量与应聘者人数相等的规则，按照各位参考者的最终得分从上往下选择进入下一阶段的人员名单。凡是面试分数不足八十分的，都不会被纳入后续的检查和考察名单中。如果各位应聘者的总面试分数出现一致的情况，那么试讲环节表现更出色的那位将获得优先权。

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倘若某个学科岗位的招聘计划未能完成，江西师大附中赣江院分校教师招聘工作领导小组便会进行商议，只要符合江西师大附中教师招聘的标准，便可以将该学科岗位的招聘名额调整至其他学科岗位，前提是应聘者的面试分数需达到80分以上。 #

4.体检 #

最终时间会另外告知，如果有人不参加体检或者体检不达标导致职位空缺，就按照面试的最终分数从高分到低分依次补录。

5.考察考核

选拔时间后续公布。针对通过审核者的在校事迹、守规情况、岗位契合程度等实施全面评估。若评估未达标准导致职位空缺，将按照面试最终分数由优至劣进行补选。

6.公示

经招聘工作组审核合格者，将由遴选委员会拟定最终录用名单，于赣县区当局网站进行为期七天以上的公告，若公告期内未获认可造成空缺，则不再另行补充。

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7.聘用 #

经公示未发现异议或异议核实不实的拟录用人员，依照人事管理制度的相应条款，将被分配至江西师大附中赣江院分校进行实习，并签订实习协议。对于首次就业的人员，实习期限为十二个月，实习期满后若考核达标，将依照规定完成正式的雇佣程序。 #

六、相关待遇规定

按照江西师大附中赣江院分校正式在编教师的工资待遇标准执行。

每人每年的绩效工资总额至少达到十万元，这个标准会参照赣州市市属公办学校绩效工资的增调情况来变动，岗位工资、薪级工资以及绩效奖励等方面均依照国家相关法规来实施。 #

住房保障方面，学校为教职工配备了独立房间，家属可以申请赣县区的人才住房项目。 #

对于其子女需要进入赣县区江西师大附中赣创院分校就读的情况，可以为其孩子办理入园手续和入学手续开辟优先通道。 #

4.“五险一金”等享受赣县区同级别教师的同等待遇。 #

七、报名咨询电话：

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0797-(江西师大赣江院分校党政办)

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(蓝老师)

(刘老师)

(郭老师) #

未尽事宜的处理，由江西师大附中赣江院分校教师招聘工作组的领导成员进行商议，并最终做出决定，同时负责进行说明。

附：1.江西师大附中赣江院分校线上报名二维码

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2.江西师大附中赣江院分校教师招聘报名表.doc #

江西师大附中赣江院分校教师招聘 #

工作领导小组办公室(代) #

2023年12月5日 #

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